王宏彬

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王宏彬

公共管理系 教授、硕导
电 话： **
EMAIL： wanghongbin1964@hrbeu.edu.cn
办公地点： 基础实验楼544房间

个人简介
研究成果
研究项目

教育经历 1983-1987 东北师范大学历史系 历史学学士 2002-2005 东北师范大学马克思主义学院思想政治教育专业 法硕士 工作经历 1987-1993 哈尔滨工程大学党委宣传部 职员 1993-2003 哈尔滨工程大学人文学院 副教授 2003至今 哈尔滨工程大学经管学院公共管理系 教授 主讲课程 本科生课程：社会学，行政管理学研究生课程：行政管理学，政府与政治研究领域及方向 公共管理，教育经济与管理担任的学术组织职务 中国国际共运史学会理事获奖简况 (1)1996年8月中国船舶工业总公司政研会优秀论文二等奖(部级)（发掘传统文化积极因素、塑造理工科大学生价值观）(2)1997年3月黑龙江省教学成果一等奖（深化思政专业教学改革培养高素质的政工人才）

代表性著作有： （1）美日同盟与亚太地区安全《当代亚太》98/3 （2）世纪末的危机——东南亚金融危机起因七说《中国改革报》1998/12/22（3）全球化时代高校思想政治工作的走向思想政治教育研究 2002.1（4） 我国古代行政监察制度的历史嬗变黑龙江社会科学 2002.3（5）网络文化与理工大学生人生价值取向的重构哈尔滨学院学报（教育版） 2002.3（6）传统诚信教育与当代大学生健全人格的培养 黑龙江高教研究2002.5 （7）论领导干部诚信意识的培养行政论坛2003.3（8） “小康社会”与社会主义政治文明建设理论探讨 2003.5（9）论经济全球化与高校思想政治教育的构建模式 佳木斯大学学报（社科版）2003.6 （10）中国先进文化与学校思想政治教育模式的创建 哈尔滨学院学报（教育版）2003.6 （11）现代高等教育中科学精神与人文精神关系辨析 哈尔滨学院学报（教育版） 2004.2（12）网络化条件下思想政治工作方法论的突破与应对东北农业大学学报（社科版）2004.3 （13）比较与借鉴：发展中国家现代化模式探析当代世界与社会主义2005.8（14）公共治理理论视角下和谐政府的构建 学术交流 2008.12（15）绩效评价原则与指标新探索——以国内外高等教育为实证　学习与探索 2008.12（16）我国研究型大学教师教学评价体系研究 中国科技教育2008.12（17）基于平衡记分卡维度的知识型员工绩效考核 商业研究 2009．8（18）E-learning的标准、策略及运用 电子商务与电子政务国际会议论文集2011．5

1. 经济全球化与高校思想政治教育实现模式理论研究黑龙江省教育厅 2003.6-2004.122. 经济全球化与高校思想政治教育实现模式研究黑龙江省高等教育科学研究“十五”规划课题2002.6-2004.63. 研究型大学教职工绩效评价体系研究哈尔滨工程大学基金2005.7-2006.74. 高校博士质量评价机制研究 哈尔滨工程大学2008-2009主持 5. 高校学科带头人评价体系研究 哈尔滨工程大学2009-2010主持 6. 黑龙江省中长期教育改革与发展对策研究黑龙江省教育厅2010-2011主持 7. 研究生培养创新基地建设效果评价研究 黑龙江省教育厅2012-2013主持