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燕山大学经济管理学院导师教师师资介绍简介-齐经民

本站小编 Free考研考试/2020-10-06

教师姓名:齐经民
所在部门:经济系


性别:男
现有职称:教授

出生年月:1957-01-05
导师身份:硕士生导师

民族:满
政治面貌:中共党员

学位:学士
学历:本科生

联系电话:**
电子信箱:qijm@ysu.edu.cn

毕业院校:兰州大学

现任职务:教师

通讯地址:河北省秦皇岛市燕山大学经济管理学院

基本教学信息:

本科教学信息:
讲授:职业经济学
研究生教学信息:
学科及研究方向
1. 应用经济学:职业经济、公共经济
2. 工商管理、公共管理:人力资源管理
主要研究方向:职业经济、人力资源与人才培养
(2002年在燕山大学成立职业经济研究所负责人)
研究生招生信息
硕士教学信息
讲授:人力资源管理
博士教学信息

科研信息:

项目信息
完成项目信息
1. 2011-2012年,科技加机制预防腐败的新模式研究,秦皇岛市社会科学课题(),负责人
2. 2011-2012年,科技加机制预防腐败的新模式研究,河北省社会科学发展研究课题(),负责人
3.2019.10-12职业经济解析——国计民生基本问题研究,河北省高等学校人文社会科学重点研究基地项目,**区域经济发展研究中心,负责人
专著信息
1. 齐经民、刘新建等著《职业经济解析——国计民生基本问题研究》[M],
经济科学出版社,2018.12
2. 齐经民、郑涛等著《效在多方益在多处——公民职业经济学》[M],
经济科学出版社,2016.5
3. 齐经民等编著《人力资源管理》[M],经济科学出版社,2007.12
4. 齐经民等著《职业效益讲求及评价》[M],经济科学出版社,2006.6
4. 齐经民著《职业经济学》[M](第二版),经济科学出版社,2004.4
5. 齐经民著《职业经济学》[M],兰州大学出版社,1992.10
学术论文信息
1. 齐经民.关于再生产时间的几个问题[J].兰州学刊,1984(4)中国人民大学复印报刊资料《政治经济学》转载1985
2. 齐经民.论时间经济问题[J]. 经济问题探索,1985(3)
3. 齐经民.建立社会主义职业经济学[J].中国劳动报[N] (理论版)1991.8.27
4. 齐经民.开辟一门新学科——职业经济学[J].甘肃人事,1991(8)
5. 齐经民.关于于发展职业教育的思考[J].甘肃人事,1991(5)
6. 齐经民.发展社会主义市场经济所需的人才[J] 时代学刊,1993(2)
7. 齐经民.未来社会职业劳动者培养[J]. 载《21世纪的中国与世界》[C] (英文版),甘肃人民出版社1993.5
8. 齐经民.关于职业的几个问题[J].兰州大学学报 1993.12(增刊)
9. 齐经民.新课设置——职业经济学介绍[J].教育与职业(核心),1994(2)
10. 齐经民.贫困人口求富探讨——论讲求职业经济问[J].社科纵横,1997(1)
11. 齐经民.求富与可持续发展的矛盾与出路 ——中国农村工业化出现的问题与对策研究[J].未来与发展, 1997(4) (CSSCI)
12. 齐经民.求富与可持续发展的一个基本径路 ——论讲求职业经济[J].西北人口,1997(3)
13. 齐经民.讲节约反浪费[J]. 中国消费者报[N],1997.11.27
14. 齐经民.我国的求富与可持续发展的矛盾和解决这一矛盾的建议[J].未来与其展, 1999(4) (CSSCI)
15. 齐经民.中国的求富与可持续发展的矛盾和出路[J].经济研究资料1999(10)
中国人民大学复印报刊资料《体制改革》全文转载,1999(12)
16. 齐经民.国有企业改革创新目标与实行三种形式的公司制[J].兰州大学学报1999(1)(CSSCI)
17. 齐经民.我国求富与可持续发展的矛盾及其对策[J].西北人口,2000(1)
18. 齐经民.职业人与企业及其管理[J].西北人口,2000(4)
19. 齐经民.走可持续发展的开发求富道路[J].未来与发展,2000(5)(C SSCI)
20. 齐经民.职业人力及其适用限度与利用管理探讨[J].西北人口,2002(4)
21. 齐经民.公民参与可持续发展的一种基本方式:科学讲求职业经济[J].未来与发展,2002(4)(CSSCI)
22. 齐经民.论职业效益评价问题[J].中国流动经济,2003(2)(CSSCI)
23. 齐经民.职业效益偏差矫正[J].甘肃社会科学,2003(1)(CSSCI)
24. 齐经民.别人的需求就是你的财富[J].经济日报[N],2003.2.21
25. 齐经民,陈晶璞,韩伟.管理职业效益评价问题研究[J].科学·经济·社会2003(4) (CSSCI)
26. 齐经民,赵莎莎.人力资源管理者职业化的职业资本与职业效益问题研究,赵曙明主编《转型经济下的人力资源管理与开发》[C],(第五届企业跨国经营国际研讨会论文集),南京大学出版社2005年(英文版)
27. 齐经民,赵利英.教授与自学的1-0转换模式[J].燕山大学学报,2004(增刊)
28. 齐经民,张朝玉,毛清华.中小企业人才保留困境[J].经济导刊,2007(12)(CSSCI)
29. 齐经民.基于从业人转变我国经济增长方式探讨[J].中国流通经济,2007(12) (CSSCI)(中国权威经济论文库-检索结果)
30. 齐经民,韩伟.以从业人为本转变我国经济发展方式研究[J].西北人,2008(6)(CSSCI)
31. 齐经民,孙杨.行政管理职业效益评价研究[J].开发研究,2008(6)(SCD)
32. 齐经民,陈居华.管理新视野与多重管理论[J].开发研究,2009(3)(SCD)
33. 齐经民,梁雅淇.本科生课堂研究性教学探索及建议[J]. 教学交流,2008(10)
34. 齐经民,杨小乐.基于课堂教育模式的研究生课堂研究性教学探讨[J].未来与发展,2008(10)
35. 齐经民,于莎莎、杨小乐.基于学生的自学能力与社会需求的教育创新探讨[J].
西北人口,2009(5)(CSSCI)
36. 齐经民.德鲁克的经典管理思想及其启示,纪念德鲁克诞辰一百周年暨德鲁克管理思想研讨会收录文章(国际会议收录论文),载赵曙明、杜鹏程主编《德鲁克管理思想解读》[C],机械工业出版社,2009.10
37. 齐经民,李雪冬,陈居华.多重管理论[J].甘肃社会科学,2010(5)(CSSCI)
38. 齐经民,王晓晰.基于MBA学生特点的研究与实践性教学探讨[J].重庆科技学院学报,2011(5)
39. 齐经民,佟琦.培养造就高级专门人才的几个教学环节要点[J].教育教学论坛,2011(12)
40. 齐经民,李磊.毛泽东的人力资源管理思想研究[J].延边党校学报,2010(6)
41. 齐经民,景楠.多维人性探讨[J].神州,2011(2)
42. 齐经民,徐蕾,闫国兴. 自然管理论[J].长春理工大学学报,2011(2)
43. 齐经民,景楠,多维人性论[J].延边党校学报,2011(4)
44. 齐经民,田丹丹.合理讲求职业效益问题[J].未来与发展,2011(11)
45. 齐经民,李磊.毛泽东的人力资源管理思想要点及其价值[J].理论视野,2011(8)(CSSCI)
46. 李治义,齐经民.机制加科技防治腐败模式探索[J].理论视野,2011(12)(CSSCI)
47. 程烨,齐经民.中小企业政策性融资能力评价研究,企业活力, 201(10)(SCD)
48. 齐经民,常伟勇.基于KMRW声誉模型的国有资本收益收缴问题分析[J].企业经济,2012(11)(SCD)
49. 齐经民,佟琦.《学习型人才的教与学1—0转换培养模式下的四个教学要点探讨》,载《高等教育课程建设与教学改革研讨会》[C],2012
50. 闫国兴,齐经民.高层次科技人才能力与环境因素关系研究[J].企业经济,2014(5)(SCD)
51. 吴益伟,齐经民.复杂制造业集配中心的货物采运数学模型及其解析[J].企业经济,2014(6)(SCD)
52. 齐经民,张曼.人生灾害及其防控研究,中国集体经济[J]. 2014(33)(SCD)
53. 郭春华,齐经民.国内公民参入可持续发展研究综述及其建议[J].中国集体经济,2014(1)(SCD)
54. 齐经民,李晓彤.高校教育的双重性及其双重性教育研究[J].淮海工学院学报2015(2)
55. 齐经民,杜丹丹.多维人性及其利害分析与调控[J].中国集体经济,2015(3)(SCD)
56. 陈建伟,齐经民.企业绩效与效益评价研究现状分析及转换建议[J].商业经济研究,2015(28)(核心)
57. 齐经民,.杨诗维. 效益考核与绩效考核的比较分析及其转换[J].开发研究,2016(5)(RCCSE 中国核心学术期刊)
58. 齐经民,.基于三维视角的教育创新的就业促进探讨,劳动经济学就业促进专业委员会年会论坛交流,会议论文,2018.10.
教育歌曲作品
1.齐经民,新时代的大学生之歌,冀作登字2014-B-0228号,2014年 12月 30日;歌曲视频发在燕山大学新闻网的燕大TV专题片栏目与搜狐视频栏目等。
2.齐经民,仰望着你——教师之歌,冀作登字2015-B-0102号,2015年 6月 5日;歌曲视频发在搜狐视频栏目等。
科研获奖信息
1. 齐经民.职业经济学,1994年获甘肃省高校1992-1993年度优秀教育成果二等奖。
2. 齐经民.职业经济学,1995年获甘肃省社会科学优秀成果专著三等奖。
3. 齐经民,职业效益讲求及评价,2007年获燕山大学优秀专著奖。
4. 齐经民,管理新视野与多重管理论,2009年获中国管理科学研究院优秀论文一等奖。
5. 齐经民,创新人才的教授与自学1-0转换培养模式探讨,获2005年全国公共事业管理教学改革研讨会优秀论文一等奖。
6. 齐经民,韩伟、徐蕾.基于学生的自学能力与从业需求的教学探讨,获2009年河北省社会科学界联合会第六届“素质教育改革与发展”优秀教育论文二等奖。
7. 效在多方益在多处——公民职业经济学,2017年获燕山大学高水平专著奖。

社会信息:

社会兼职信息
(主要受邀专家等)
1.2008.9-,国家社科基金项目通讯评审专家
2.2011.7-,国家科学技术奖生产组网评专家与初评邀请专家
3.2011.11-,教育部高教司教育创新方法研讨专家
4.2013.11-,教育部体卫司教育评奖评审专家
5.2015.5-,教育部基金项目网评专家
6.2015.11-,教育部研究生学位论文抽查评审专家
7.2017.12-,劳动经济学就业促进专业委员会、中国就业促进研究理事会,常务理事
8.2019.12-, 全国职业院校技能大赛互联网+国际贸易综合技能大赛河北选拔赛,
任裁判长。
荣誉称号
2007,燕山大学经管学院优秀党员
学习工作简历
1979.7–1983.7,兰州大学,经济学,学士
1985.3,在中国国民经济管理学会师资班进修
2010.11-2011.5,在东京工业大学社会理工科研修
1983.7-1987.7,兰州市委党校,经济管理教研室,教师,曾兼任理论研究室副主任
1987.8-2000.7,兰州大学,国政系经济教研室,教师,曾任教研室副主任、主任
2000.8-至今,燕山大学,经济管理学院,教师,曾任公共事业管理系主任、支部书







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