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华侨大学经济与金融学院研究生导师简介-肖曙光

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肖曙光作者:经济与金融学院发布时间:2012-12-27浏览次数:
肖曙光,男,1970年12月生,湖南湘乡人,管理学博士,中国社会科学院工业经济研究所经济学博士后,华侨大学特聘教授,产业经济、金融学、MBA等专业研究生导师。有多年企业实战经验,曾先后任职于多家上市公司和证券公司,从事中高层管理工作。具证券业二级专业水平资质,同时拥有投资基金、证券交易、证券发行与承销和证券投资分析从业资格。主要研究方向为企业与产业组织理论和证券金融等。近年研究成果主要有:
一、主要论文
1、企业智力资本入股研究,中国工业经济,2012(8),第一作者.
2、战略性新兴产业组织的劳资分配,中国工业经济,2011(2),独撰.
3、我国高校人才培养的社会需求内部化及制度改进.教育与经济,2010(1),独撰。
4、人力资本主导范式下的两权融合与分离.中国工业经济,2009(3),独撰。
5、企业人力资本入股的理论基础与实施.教育与经济,2009(1),独撰。
6、ExclusiveFirmKnowledgeInnovationBasedonEvolutionBiology.国际会议论文(EI和ISTP同时收录),2008.独撰。
7、我国公立高校效率的治理制度基础与制度重构.教育与经济,2008(3),独撰。
8、独立董事制度:功能释放条件与优化对策.中国工业经济,2007(4),独撰。
9、基于进化生物学启示的企业知识创新研究.软科学,2007(1),第一作者。
10、企业专有知识及其创新研究.情报杂志,2007(10),第一作者。
11、企业人力资本入股实施:一个整体框架研究.中国工业经济,2006(8),独撰。
12、我国A股市场高IPO抑价现象的制度因素分析.会计研究,2006(6),第一作者。
13、独立董事制度与我国上市公司业绩的相关性研究.系统工程,2006(8),独撰。
14、独立董事是否影响上市公司业绩的实证研究.湖南商学院学报,2006(6),独撰。
15、上市公司三类相容性风险的防范与独立董事制度的完善.经济与管理,2006(11),第一作者。
16、企业人力资本量化模式探讨——兼论“动态股权制”岗位股和贡献股设计改进,中国流通经济,2005(1),第一作者。
17、我国券商治理的三类相容性风险问题及对策研究.商业经济与管理,2005(1),第一作者。
18、企业人力资本入股股东的收入模式探究.中州学刊,2005(5),第一作者。
二、著作
1、独立董事功能与上市公司治理,湖南师范大学出版社出版,2008年,独著。
2、企业理论:契约理论,中国经济出版社出版,2006年,合著。
三、主要纵向课题
1、主持国家社科基金重大项目子项目“消费能力提升与促进消费持续增长的长效机制和长期政策研究”(在研).
2、主持国家社科基金一般项目“智力资本入股视角下的企业劳资分配研究”(在研).
3、主持国家社科基金一般项目“从源头上提高劳动所得比重的新型劳资分配关系研究”(结项).
4、主持中国博士后基金课题“我国上市公司治理风险及其防范研究”(结项).
5、主持湖南省社科基金课题“智力资本入股的系列基础理论与制度研究”(在研).
6、主持湖南省社科基金课题“知识型组织的两权配置理论与制度基础研究”(结项).
7、主持湖南省社科基金课题“国有企业人力资本入股研究”(结项).
8、主持湖南省教育厅优秀青年基金课题“企业专有知识创新研究”(结项)。
四、主要获奖情况
1、湖南省第十三届自然科学论文二等奖。
2、湖南省第十二届自然科学论文三等奖。
3、长沙市第九届社科优秀成果一等奖。
4、湖南省经济学学会2009年年会论文一等奖。
5、湖南省技术经济与管理现代化研究会2008年年会论文二等奖。
6、湖南省经济学学会2007年年会论文二等奖。

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