本网讯为贯彻落实教育部、人力资源社会保障部2022届全国普通高校毕业生就业创业工作网络视频会精神，落实“稳就业”“保就业”决策部署，北京市教委、市人力资源社会保障局于12月9日上午召开了2022届北京高校毕业生就业创业工作视频会，部署做好2022届北京高校毕业生就业创业工作。北京市人力社保局副局长吴晓军、市教委二级巡视员葛巨众出席会议并讲话，市教委学生处处长王栋主持会议。学校在1号办公楼200会议室设分会场，校党委副书记王忠强出席会议，学生工作处、就业部门负责人，各学院主管学生工作书记、副书记参加会议。
会上，北京中医药大学、北京服装学院、北京汇佳职业学院、顺义区人力资源社会保障局、百度公司作交流发言。
本次会议从加强供需匹配、强化政策支持、拓宽就业渠道、确保困难帮扶、支持创新创业、提升服务效能六个方面对北京高校毕业生就业工作作出部署。
会议还举行了颁奖、授牌仪式，我校在2021年北京地区高校大学生优秀创业团队评选中表现出色，获得2021年“最佳组织奖”，这是学校连续三年获得该项荣誉。
会后，王忠强就做好当前学校毕业生就业工作提出四点要求：一是要充分利用北京市面向北京生源大学生就业政策，做好我校北京籍困难毕业生的政策引导与落实工作。二是要结合毕业生特点，深入研究和破解学生关切的就业问题，通过喜闻乐见、切中要害的沟通方式给予恰当反馈，通过年级就业动员会、班会等方式，为毕业生讲清楚就业形势，珍惜当下就业机会，从而有效转变学生的就业观念。三是临近考研，各学院要积极为考研学生创造良好的学习生活环境，引导本宿舍未考研学生按时休息；教育已保研学生要遵守学校各项规章制度，同时充分发挥保研学生的优势，为就业学生提供就业帮扶，为学业困难生提供学业指导帮扶。四是考研结束后，鼓励引导学生积极求职就业，做好“求职、复试两手准备”；同时引导就业意愿不强的毕业生充分利用寒假时间，主动联系就业单位参与实习、兼职锻炼，提高签约成功率。
据统计，2022年北京地区高校毕业生预计达26.8万人，同比增加1.6万人，学校2022届毕业生人数预计达4113人，比2021届增加150人，就业形势依然严峻。做好毕业生就业工作责任重大、使命光荣，学校将继续深入学习贯彻习近平总书记在十九届六中全会上的重要讲话精神和会议精神，积极创新工作模式，努力实现学校2022届毕业生更加充分更高质量就业的总体目标，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。