基本信息

姓名李长安 性别男 所属院系公共管理学院 最高学位博士 最高学历研究生毕业 毕业学校北京师范大学 来校时间2009-07-10 职称教授 职务 办公电话 电子邮箱 导师类型博导兼硕导 是否外聘否 从事学科专业1 应用经济学020203-财政学 从事学科专业2 研究方向1劳动经济学 研究方向2教育经济学 研究方向3 备注

目前指导研究生
作为主导师
在籍 硕士研究生 6 人
（其中 2017:2 2018:2 2019:2 ） 博士研究生 2 人
（其中 2018:1 2019:1 ）
不在籍 硕士研究生 25 人
（其中 2011:2 2012:5 2013:5 2014:3 2015:4 2016:4 2017:2 ） 博士研究生 0 人

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作为副导师
在籍 硕士研究生 0 人
博士研究生 0 人

不在籍 硕士研究生 0 人
（其中 ） 博士研究生 1 人



个人简历
李长安，对外经济贸易大学公共管理学院教授，中国社会科学院经济研究所博士后，北京师范大学劳动力市场研究中心兼职研究员，北京青年研究会顾问，中国残疾人联合会残疾人研究会理事。



论文与专著
1、中国就业六十年，中国劳动社会保障出版社，2009年10月。
2、转轨时期农民工就业歧视问题研究，中国社会科学出版社，2010年。
3、完善创业教育体系，迎接创业高潮，求是，2009年第14期。
4、创业带动就业的效应分析及政策选择，经济学动态，2009年第2期。
5、农民工职业流动歧视及对收入影响的实证分析，人口与经济，2010年第11期，CSSCI；
6、经济增长、要素价格对创业带动就业效应的影响研究，北京师范大学学报，2012年第1期，CSSCI
7、中国就业政策评价：1998-2008，北京师范大学学报，2011年第5期，排名第三，CSSCI，《新华文摘》全文转载；
8、中国各地区就业质量测算与评价，经济理论与经济管理，2011年第11期；
9、当前我国就业领域的主要矛盾及对策，经济学动态，2010年第3期，《新华文摘》、《人大复印报刊资料-劳动经济》全文转载；
10、中美创业企业及带动就业状况比较分析，河南科技学院学报，2011年第7期；
11、实施就业优先战略的核心是提高就业质量，北京社会科学，2013年第1期。
12、人力资本对创业活动的影响分析，清华大学教育研究，2013年第2期。
13、影响创业带动就业的宏观因素分析，国际商务，2012第5期。
14、影响城市创业活跃度的成本因素分析，山西财经大学学报，2012第10期。
15、收入分配差距扩大加剧了社会不稳定吗？宁夏社会科学，2012第4期，《新华文摘》篇目概览。
16、民族地区教育公平问题研究，民族研究，2013年第5期。
17、创业人才教育体系的构建，中国人才发展报告（人才蓝皮书NO.5），中国社会科学文献出版社，2008年7月。
18、构建大学生创业教育体系的思考，国家教育行政学院学报，2008年第5期。
19、歧视理论与女大学生就业，中国大学生就业，2008年第6期。
20、农民工就业歧视的经济学分析，经济学家茶座，2008年第3期。
21、户口为何会害死人，经济学家茶座，2008年第2期。
22、城镇少数民族职工就业质量问题研究，甘肃社会科学，2013年第3期。nbsp;nbsp;
23、城乡差距对经济社会稳定影响的实证分析，经济经纬，2013年第4期。
24、城乡收入差距对经济稳定的影响研究，北京工商大学学报，2014年第4期。
25、历年《中国劳动力市场报告》副主编，北京师范大学出版社。
另在《上海证券报》、《第一财经日报》、《新京报》、《中国科学报》、《环球时报》、《京华时报》、《中国教育报》等报刊杂志发表评论性文章600多篇。



近五年承担的主要项目
1、职业分割与农民工就业歧视，中国博士后研究基金第43批二等资助，2007-2009年nbsp; 。
2、转轨时期农民工就业歧视问题研究，国务院发展研究中心中国发展研究基金会资助项目nbsp; 2006-2007年。
3、《实施促进就业的发展战略》子课题促进以创业带动就业，国家社会科学基金重大项目，2007-2009年。
4、2007年中国公众环保民生指数研究，国家环保部中国环境文化促进会，2007年。
5、2008年中国公众环保指数研究，国家环保部中国环境文化促进会 ，2008年。
6、实施扩大就业战略研究，国家发改委十二五规划前期重大问题研究，2009年，主要参加者。
7、中国农村低保制度研究，民政部、亚洲开发银行，2008-2009年，主要参加者。
8、十一五期间进一步优化廊坊市发展环境研究，河北省廊坊市发改委，2005年。
9、国家社科基金一般项目：创业带动就业的效果分析与政策选择，2010.6mdash;2012.6。
10、教育部人文社科研究项目：人力资本对创业活动的影响研究，2014年。
11、国家社会科学基金重大项目构建和谐劳动关系研究子课题负责人，2012.12mdash;2015.12。


承担的教学工作