基本信息

姓名张磊楠 性别男 所属院系国际商学院 最高学位博士 最高学历研究生毕业 毕业学校西安交通大学 来校时间2010-08-20 职称副教授 职务 办公电话** 电子邮箱lnzhang@uibe.edu.cn 导师类型硕导 是否外聘否 从事学科专业1 工商管理120202-企业管理 从事学科专业2 工商管理120202-企业管理 研究方向1营销战略 研究方向2服务营销 研究方向3国际营销 备注

目前指导研究生
作为主导师
在籍 硕士研究生 15 人
（其中 2018:6 2019:9 ） 博士研究生 0 人

不在籍 硕士研究生 8 人
（其中 2012:2 2015:1 2016:1 2017:4 ） 博士研究生 0 人

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作为副导师
在籍 硕士研究生 0 人
博士研究生 0 人

不在籍 硕士研究生 0 人
（其中 ） 博士研究生 0 人



个人简历
教育背景：nbsp;
管理学博士，02/2006-07/2010，西安交通大学管理学院
管理学硕士，09/2004-02/2006，西安交通大学管理学院
管理学学士，09/2000-07/2004，西安邮电大学管工学院
工作经历：nbsp;
2010年至今，对外经贸大学国际商学院；
2016年1月至今，国际商学院EDP中心主任；
2019年3月至今，国际商学院EE中心主任（EMBA和EDP）。
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论文与专著
在国内外知名期刊发表论文多篇，主要有：
[1]nbsp;Luo Yadong, Yi Liu, Leinan Zhang, and Ying Huang. A taxonomy of control mechanisms and effects on channel cooperation in China [J]. Journal of the Academy of Marketing Science. 2011, 39（2）：307-326. (SSCI)
[2] Liu Yi, Yuan Li，and Leinan Zhang. Control Mechanisms across a Buyer-Supplier Relationship Quality Matrix [J]. Journal of Business Research. 2010，63（1）：3-12. (SSCI).nbsp;
[3]nbsp;Xiang D, Zhang L, Tao Q, et al. Informational or emotional appeals in crowdfunding message strategy: an empirical investigation of backers’ support decisions[J]. Journal of the Academy of Marketing Science, 2019: 1-18.
[4]nbsp;Zhang L, Wang Y, Wei Z. How Do Managerial Ties Leverage Innovation Ambidexterity for Firm Growth?[J]. Emerging Markets Finance and Trade, 2019, 55(4): 902-914.
[5]nbsp;聂佳佳，王拓，赵映雪，张磊楠. 碳排放约束下再制造闭环供应链回收策略[J]. 管理工程学报，2015，3:249-256.
[6]nbsp;张磊楠，王永贵，张欣. 营销渠道成员间竞合行为测量模型研究：量表开发与效度检验[J]. 南京社会科学, 2014,04: 30-37.
[7]nbsp;王良,刘益,张磊楠. 转型业务流程外包中企业间竞合关系类型、知识共享与创新绩效关系研究[J]. 科技进步与对策,2013,07:84-89.
[8]nbsp;薛佳奇,刘婷,张磊楠. 制造企业服务导向与创新绩效:一个基于顾客互动视角的理论模型[J]. 华东经济管理,2013,08:78-82.
[9]薛佳奇，刘益，张磊楠. 竞争关系下制造商专项投资对分销商机会主义行为的影响[J]. 管理评论，2011，23（9）：76-85.
[10]nbsp;张磊楠，刘益，赵阳. 组织文化刚性测量及评价[J]. 统计与决策，2009，（22）：165-166.
[11]nbsp;张磊楠，刘益，赵阳. 交易伙伴间关系满意与知识转移[J]. 情报杂志，2009，28（12）：38-41.
[12] 张磊楠，刘益，赵阳. 组织文化刚性产生根源及影响机制研究[J]. 现代管理科学，2009，（10）：81-85.
[13] 赵阳，刘益，张磊楠. 市场导向，渠道协调机制与知识获取的影响作用研究[J]. 科技进步与对策，2010，29（3）：109-111.
[14] 赵阳，刘益，张磊楠. 战略联盟控制机制、知识共享及合作绩效关系研究[J]. 科学管理研究，2009，27（6）：51-54.
[15] Zhang Leinan. Coopetition paradox and relational satisfaction: the moderate role of contract. 2014, International Conference of Asian Marketing Association, Sogang University, Korea.
[16] 李瑶，张磊楠，陶蕾，杨翩翩. 如何利用社会关系来有效控制机会主义风险amp;mdash;amp;mdash;基于外部环境不确定性的调节作用研究. 营销科学学报年会，2014。
[17] 薛佳奇，张磊楠. 克服社会资本对营销渠道绩效的消极作用：控制机制和吸收能力的调节作用. 营销科学学报年会，2014。
[18] 薛佳奇，刘婷，张磊楠. 制造企业的服务导向、互动方式与新产品绩效间的关系.营销科学学报年会，2011。
[19] Zhang Leinan, Yonggui Wang, Jiaqi Xue. How to Benefit from the Copetetion Behavior form Rural Market of China: A Multilevel Empirical Study from BOP Perspective. 2012, American Marketing Association Winter Conference, St. Petersburg, Florida, USA.
[20] 薛佳奇；刘婷；张磊楠. 制造企业的服务导向、互动方式与新产品绩效间的关系，2011年JMS年会.
[21] 张磊楠，刘益，杨倩. 组织文化刚性影响机制研究，天津，2009年JMS年会.
[22] 张磊楠，刘益. 不同关系满意类型下控制机制使用差异研究，获JMS年会博士生论坛二等奖，西安，2008年JMS年会.
[23] 张磊楠. 营销渠道成员间竞合行为形成机制及作用效果研究. 人民大学出版社, 北京， 2014年03月.



近五年承担的主要项目
参与国家自科基金、国家社科基金、教育部社科基金多项，主持1项国家自科基金。
[1] 国家自然科学基金（**），渠道竞合行为、控制机制和关系结果：基于松散耦合理论的实证研究，2012.01-2014.12（主持人）
[2] 国家自然科学基金（**），海尔、联想等来自发展中国家的全球品牌如何被发达国家消费者接受？消费者全球-当地认同的影响作用研究，2012.01-2014.12（主要成员）
[3] 国家自然科学基金（**），基于结构性质的需求依赖价格的供应链合同模型研究，2012.01-2014.12（主要成员）
[4] 国家自然科学基金（**），基于服务主导逻辑的供应链导向：维度构建、驱动因素和对绩效的作用机制，2012.01-2014.12（主要成员）
[5] 国家自然科学基金（**），渠道成员间竞合行为的形成机制及作用效果研究，2009.01-2011-11（参与者）
[6] 国家自然科学基金（**），渠道成员间知识转移对企业产品创新的影响研究，2006.01-2008.12（参与者）
[7] 2005-2008年，新世纪优秀人才支持计划资助项目（NCET-04-0933）。（参与者）


承担的教学工作
EDP：战略品牌管理、营销管理等
硕士：营销原理（国际EMBA）、战略品牌管理（英文MBA、国际MBA）、营销管理（研修班）、销售与客户关系管理（普硕）、企业间营销（普硕）；
本科：销售与客户关系管理（中国学生、留学生）、营销学原理（中国学生、国际本科生）、营销学概论（留学生）；