作者: kykysl 时间: 2012-4-2 20:27
标题: 2012年人民大学劳人院人管复试真题回忆
本帖最后由 kykysl 于 2012-4-4 11:35 编辑
人管复试考组织行为学和人力资源管理
人力：
1.人力资源管理对组织变革的作用
2.？这个我想不起来了，反正不是很难，哪个同学补充下。kapumeck 同学补充了，“脱岗培训有那些方式和方法”
OB：
1.评价他人时我们走的捷径有哪些，简述
2.变革型领导和交易型领导的特点
3.就“工作满意度和工作绩效的相关关系”做一个开题报告，包括研究方法，研究步骤
专业英语:
关于p-o fit和 p-e fit的一个英文原版论文的选摘。翻译，不是太难
作者: kykysl 时间: 2012-4-2 20:36
版主真迅速，赞
作者: lidan19890512 时间: 2012-4-2 20:39
{:soso_e129:} 感谢分享，都是为了在最短时间内让更多的人看到及时分享的信息，顺便酝酿一个经验贴吧。
作者: kykysl 时间: 2012-4-2 20:42
lidan19890512 发表于 2012-4-2 20:39
感谢分享，都是为了在最短时间内让更多的人看到及时分享的信息，顺便酝酿一个经验贴吧。 ...
哦，会的会的。
感恩版主，回馈论坛
版主好人
作者: lidan19890512 时间: 2012-4-2 20:46
kykysl 发表于 2012-4-2 20:42
哦，会的会的。
感恩版主，回馈论坛
版主好人
规划一下接下来的日子，把入学前的时间好好利用。
继续努力，加油~
作者: kykysl 时间: 2012-4-2 20:48
lidan19890512 发表于 2012-4-2 20:46
规划一下接下来的日子，把入学前的时间好好利用。
继续努力，加油~
嗯，谢谢提醒
作者: 龙二2012 时间: 2012-4-3 07:07
能不能说下最后一个英语什么意思？不会啊，人大要不要这么牛啊
作者: kykysl 时间: 2012-4-3 18:25
龙二2012 发表于 2012-4-3 07:07
能不能说下最后一个英语什么意思？不会啊，人大要不要这么牛啊
个人和组织的匹配（p-o fit person-organization fit）
个人和环境的匹配（p-e fit person-environment fit）
作者: kapumeck 时间: 2012-4-3 21:34
人管第二题是“脱岗培训有那些方式和方法”
作者: kykysl 时间: 2012-4-4 11:32
kapumeck 发表于 2012-4-3 21:34
人管第二题是“脱岗培训有那些方式和方法”
哦,是的。
作者: 六峰15 时间: 2015-6-17 14:43
谢谢
作者: 楚楚M 时间: 2015-6-17 16:09
楼主人真好
