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企业人力资源管理如何做到"以人为本"
文献类型:期刊
期刊名称:青年时代
年:2019
期:7
页码:107-109
ISSN:1002-6835
关键词:人力资源管理 以人为本 策略
所属部门:劳动人事学院
链接地址:http://d.oldg.wanfangdata.com.cn/Periodical_qnsd201907059.aspx
摘要:人才在促进企业发展中有着积极的作用,所以加强对企业人才的管理至关重要.在当前企业管理当中,人力资源管理的重要性不断地提高,直接影响到企业战略目标的实现,所以企业不仅要重视人力资源管理工作的开展,更是要注重"以人为本"理念在人力资源管理工作中的应用,基于此,文章就对企业人力资源管理如何做到"以人为本"进行以下一些研究.
百度学术:企业人力资源管理如何做到"以人为本"
语言:中文
作者其他论文
企业人力资源管理如何做到以人为本.修婧,.青年时代. 2019, 107-109.
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企业人力资源管理如何做到"以人为本"
本站小编 Free考研/2020-04-17
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