差错管理氛围研究述评与展望
外文标题：Error Management Climate:A Literature Review and Prospects
文献类型：期刊
作者：尹奎[1]
机构：[1][尹奎]中国人民大学.劳动人事学院
[2][孙健敏]中国人民大学.劳动人事学院
[3][陈乐妮]中国人民大学.劳动人事学院
年：2016
期刊名称：外国经济与管理
卷：38
期：2
页码范围：75-87
增刊：增刊
收录情况：中文核心期刊要目总览
所属部门：劳动人事学院
语言：中文
ISSN：1001-4950
链接地址：http://d.g.wanfangdata.com.cn/Periodical_wgjjygl201602006.aspx
DOI：10.16538/j.cnki.fem.2016.02.006
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基金：国家自然科学基金项目; 中国人民大学科学研究基金(中央高校基本科研业务费专项资金资助)项目
关键词：差错管理;差错管理氛围;差错导向;组织学习
摘要：面对动态、复杂的外部环境和人类的有限理性，个体很难通过有限的知识和能力避免差错的发生。组织中的差错亦不可避免，如何应对差错成为每个组织面临的现实问题。差错管理以一种积极的视角看待差错，是组织差错防范策略的重要补充。本文在对差错、差错管理、差错管理氛围等概念进行澄清的基础上，从变量测量、影响因素、作用效果等方面对国内外差错管理氛围相关研究进行了系统的回顾与梳理，并从概念独特性、本土化测量、研究方法多样性等方面探讨了差错管理氛围的未来研究方向。
作者其他论文
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