建立女职工劳动保护费用分担机制
外文标题：Establishing a System to Share Costs of Women Workers' Labor Protection
文献类型：期刊
作者：潘锦棠[1]
机构：[1]中国人民大学劳动人事学院
年：2009
期刊名称：妇女研究论丛
期：2
页码范围：45-46
增刊：增刊
收录情况：中文核心期刊要目总览
所属部门：劳动人事学院
语言：中文
ISSN：1004-2563
链接地址：http://d.g.wanfangdata.com.cn/Periodical_fnyjlc200902011.aspx
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关键词：女职工劳动保护;费用分担机制;女职工劳动保护条例
摘要： 劳动保护除了保护全体职工免遭工伤和职业病侵害以外,对女工还有特殊保护.实施劳动保护规定就会产生费用,实施女工劳动保护也会产生费用.
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