陆海娜
比利时鲁汶大学法学博士
副教授
中国人民大学人权研究中心
（国家人权教育与培训基地）秘书长
陆海娜的新闻



教育背景 比利时鲁汶大学法学博士 (Ph.D. in law)
比利时布鲁塞尔自由大学国际法硕士
挪威奥斯陆大学国际人权硕士
外交学院文学士
耶鲁大学法学院蔡中曾中国中心访问
香港大学法学院Sohmen访问
比利时列日大学民族与移民研究所研究员

研究领域 人权法、劳动法、社会保障法、国际法、难民和移民研究
主要讲授国际和欧洲人权法、劳动法、社会保障法、纠纷解决机制、比较法等

社会兼职 中国社会法学研究会理事
北京市劳动和社会保障法学会理事
人大法学院人权项目主任
《Frontiers of Law in China》编辑
《人权》编辑
中国人民大学社会法学教研中心研究员
联合国开发计划署“亚洲同志”项目法律政策咨询顾问专家
联合国妇女署咨询专家、《2019年中国性别情况报告》作者



荣誉奖励 第二届首都法学优秀成果奖（2017年），著作类三等奖：《我国对平等就业权的国家保护——以国际法为视角》，法律出版社，2015年。
优秀班主任
2017年鱼水奖教金

代表性成果 一、著作类
5、陆海娜 （主编）：《欧洲人权法院判例指南》（上、下册），知识产权出版社，2020年。
4、陆海娜 & E. Steiner（主编）：《欧洲人权法院经典判例系列第二卷：家庭与隐私权》，知识产权出版社，2016年。
3、E. Steiner & 陆海娜 （主编）：《欧洲人权法院经典判例系列：生命权》，知识产权出版社，2016年。
2、陆海娜（著）：《我国对平等就业权的国家保护——以国际法为视角》，法律出版社，2015年。
1、Lu Haina, The Right to Work in China: Labour Legislation in the Light of the International Covenant on Economic, Social and Cultural Rights（英文专著：《从经济社会文化权利公约看中国法中的工作权》），（安特卫普-牛津Intersentia出版社）, 2011年，共398页。

二、论文类
22、China and the Special Procedures of the UN Human Rights Council: Is China cooperative and can they work better with each other? , Correspondent author, Human Rights Quarterly (SSCI), May 2020 （coming soon).
21、Adding A Gender Perspective to China’s Belt and Road Initiative as an International Human Rights Obligation，in Frontiers of Law in China, Issue 4, 2019.
20、《从“刻板印象”到“关系型歧视”: 美国性少数群体就业歧视诉讼的发展历程及启示》，《中外法学》，2019年第6期。
19、《反家暴法的实施对妇女权利保障的影响》（第一作者），李君如（主编）：《中国人权事业发展报告8》 （人权蓝皮书），社会科学文献出版社，2018年版。
18、 "Protection of Stateless Persons in China: A Human Rights Perspective", first author, in Fronstiers of Law in China, Vol. 12, No. 3, 2017.
17、《立法与政策性别平等咨询评估机制：对江苏实践的研究与分析》（第一作者），李君如（主编）：《中国人权事业发展报告7》 （人权蓝皮书），社会科学文献出版社，2017年版。
16、 《避难申请人的工作权：国际法标准及其对我国的启示》，《人大法律评论》，2016年第2期。
15、《环境难民的国际保护：国际法困境与出路》（第一作者），《人权研究》，2016年第2期 。
14、《我国养老救助工作的发展与挑战》（第一作者），李君如（主编）：《中国人权事业发展报告6》 （人权蓝皮书），社会科学文献出版社，2016年版。
13、《经济新常态下如何促进就业》，《光明日报》理论版，2016年2月28日第6版。
12、《社会救助权利保障：发展与挑战》， 李君如（主编）：《中国人权事业发展报告5》 （人权蓝皮书），社会科学文献出版社，2015年版，第61-73页。
11、《从国际法看我国的难民工作权保护》，《江苏行政学院学报》，2015年第4期。
10、《中国劳动法对外国人的适用：权利与规制》，《判解研究》，2015年3月。
9、《移徙工人权利的国际法保护标准》，《人权》，2015年第2期。
8、“The Right to Employment Security in the Chinese Labor Law：Latest Developments in the light of International Law”, in Frontiers of Law in China, Issue 1, 2015.
7、《从国际法义务谈建立我国难民甄别机制》，《法制日报》理论版，2015年5月13日。
6、《社会保障权在中国的新进展》， 《人权》，2014年第5期。
5、《人权保护与外国人在华就业管理》,《人权》，2014年第4期。
4、“Rethinking the ‘Reeducation-through-Labor’ system of China: Does it impose prohibited or permitted forced labor?”, in Hong Kong Law Journal, SSCI, Vol. 38, Part 3, 2008, pp. 831- 864.
3、“Personal Application of the Right to Work in the Age of Migration”, in Netherlands Quarterly of Human Rights, Vol. 26, Issue 1, March 2008, pp. 43-77, reprinted in Manisuli Ssenyonjo （ed.）, Economic, Social and Cultural Rights, Series : The International Library of Essays on Rights, (Ashgate Publishing, April 2011) (“移民时代的工作权的属人适用范围”, 《荷兰人权季刊》, SSCI论文，2008年3月，第26卷，第1期，第43-77页。本文被选入“权利论文国际图书馆”系列：《经济社会文化权利》卷（英国：Ashgate出版社），2011年4月。)
2、“New Developments in China’s Labor Dispute Resolution System: A better protection for workers’ rights?” in Comparative Labor Law & Policy Journal (Champaign: University of Illinois College of Law), Vol. 29, April 2008, pp. 247-274. ( “中国劳动争议制度的新发展 — 对劳工权利的更好保护？”，《劳动法及政策比较研究学刊》 （美国伊利诺大学法学院），2008年4月，第29期，第247-274页。)
1、“The Right to Equal Access to Education of Internal Migrant Workers’ Children in China”, in F. Ang, I. Delens-Ravier, & others (eds.), The UN Children’s Rights Convention: Theory meets Practice (Antwerp-Oxford: Intersentia Publishers, 2007), pp. 201-218. (“中国农民工儿童的平等教育权”，《联合国儿童权利公约：理论遇到实践》（安特卫普-牛津Intersentia出版社）, 2007年, 第201-218页。)


代表性项目 耶鲁-人大合作项目：《LGBTI群体的平等就业权》首席专家
中国人民大学重点项目：《我国劳动争议调解机制的法社会学研究——以长三角地区为调查样本》
英国国际发展署项目：《一带一路倡议中的性别平等问题研究》
欧盟-司法部法治项目：《家暴受害人法律援助标准》子项目负责人
江苏省妇联《立法性别平等咨询评估机制》项目组成员
联合国难民署项目：《无国籍人保护》项目负责人 (Protection of Stateless Persons in China)
中国人民大学项目：《我国对平等就业权的国家保护——以国际人权法为视角》
欧盟科研项目：西欧移民的跨国界活动 (transnational practices of immigrants in Western Europe)；
欧盟科研项目：环境变化和非自愿移民 (environmental change and forced migration)

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