删除或更新信息，请邮件至freekaoyan#163.com(#换成@)

北京大学心理学系研究生课程进修班获硕士学位名单

北京大学 /2013-05-26

心理学系研究生课程进修班获硕士学位名单
学号 姓名 专业 毕业论文题目 获学位时间
S0716029 刘平萍 应用心理学 工作控制源的领域预测优势 2013.1
S0716654 闻雯 应用心理学 道德领导力与辱虐式领导对员工行为影响的比较 2013.1
S0716725 彭诗敏 应用心理学 主动性人格与工作绩效：团队成员交换的调节作用 2013.1
S0816016 韩昳 应用心理学 性别偏见对于女性员工运算和推理能力的影响 2013.1
S0816030 李冠军 应用心理学 教育顾问心理特征与绩效和客户满意度关系研究 2013.1
S0816036 凌霄 应用心理学 员工社会技能在应对情绪要求中的调节作用 2013.1
S0816060 孙群芳 应用心理学 心理授权和工作投入对组织公民行为的影响 2013.1
S0816069 王永峰 应用心理学 道德情境对道德判断与道德行为的影响：辩证思维和群体认同的作用 2013.1
S0816071 吴婷 应用心理学 情绪劳动策略和服务破坏行为——政策强度和社会分享的调节作用 2013.1
S0816075 杨光 应用心理学 工作压力源与员工工作绩效的关系—魅力型领导的调节作用 2013.1
S0816088 赵静 应用心理学 人际冲突与反刍思维的关系：神经质和负性情感的调节作用 2013.1
S0816610 高雯 应用心理学 团队自主性支持和员工创新绩效：内源性动机和创新自我效能的中介作用 2013.1
S0816614 胡妙珍 应用心理学 工作家庭冲突对组织公民行为的影响——人际冲突的调节作用 2013.1
S0816629 廖慧玲 应用心理学 创造力自我效能感和员工创新的关系——挖掘性学习和探索性学习的中介作用 2013.1
S0816642 潘志宏 应用心理学 创新自我效能与员工创新绩效:内化创新角色认同的调节作用 2013.1
S0816644 饶云 应用心理学 目标取向与员工创新绩效：创新角色认同的调节作用 2013.1
S0816677 张小苑 应用心理学 领导的智力激发与员工创新绩效的影响：创新自我效能和内源性工作动机的中介作用 2013.1
S0816707 李艳 应用心理学 下属的政治技能与互动频率对上级的影响 ：一个调节和中介的模型 2013.1
S0816708 李永玲 应用心理学 呼叫中心员工情感特质、情绪耗竭及服务破坏行为——反刍思维的中介作用 2013.1
S0816716 容俊 应用心理学 任务互依性对工作满意度、离职意愿的影响：公平知觉的调节作用 2013.1
S0816723 肖欢欢 应用心理学 新闻从业人员倦怠和投入影响因素的纵向研究 2013.1
S0816727 杨林 应用心理学 教师工作家庭冲突与工作满意度：情绪智力的调节作用 2013.1
S0916002 步丰立 应用心理学 职业自我效能感可以提升员工敬业度吗——角色清晰的调节作用 2013.1
S0916013 段芳妍 应用心理学 工作要求与员工满意度、绩效的关系：自我效能感的调节作用 2013.1
S0916103 赵晶炜 应用心理学 中学教师的非适应性完美主义：应对的中介作用 2013.1
S0916621 黄平 应用心理学 新入职员工职业匹配度与员工态度：自我效能感的调节作用 2013.1
S0916622 黄晓玲 应用心理学 道德型领导和程序公正对组织公民行为的影响 2013.1
S0916637 罗红梅 应用心理学 新员工的主动人格与组织适应：主动社交行为的中介作用 2013.1
S0916639 马立凡 应用心理学 道德型领导与员工行为：组织中道德环境的调节作用 2013.1
S0916642 冉茂媛 应用心理学 基于远程连接理论的创造力测量工具（RAT）的构建 2013.1
S0616027 苗薇 应用心理学 柔软物体影响亲社会行为 2012.7
S0716009 顾凡颖 应用心理学 以体育锻炼为例验证健康行为过程模型（HAPA）在中国的适用性 2012.7
S0716018 李婕 应用心理学 领导行为与员工创造力——创新自我效能的中介机制 2012.7
S0716019 李菁 应用心理学 情绪规则与情绪耗竭的关系——情绪劳动的执行策略的中介作用 2012.7
S0716036 倪燕飞 应用心理学 他人取向动机与员工的亲社会行为：道德型领导的调节作用 2012.7
S0716043 苏丹 应用心理学 长学制中医学生的胜任特征与其学业成绩的关系 2012.7
S0716060 于波 应用心理学 基于HAPA模型的员工工作投入的纵向研究 2012.7
S0716069 赵莉莉 应用心理学 反刍思维与服务破坏行为和心理幸福感之间的关系：情绪耗竭的中介作用 2012.7
S0716613 冯莹莹 应用心理学 大五人格在团队成员交换与工作投入关系中的调节作用 2012.7
S0716627 李重辉 应用心理学 工作角度与幸福感：大五人格、信息公正的调节作用 2012.7
S0716730 王莉莉 应用心理学 组织人格的独特预测力 2012.7
S0716732 许丽芬 应用心理学 前瞻记忆能力对工作倦怠和工作投入的影响：未来取向应对的中介作用 2012.7
S0716736 叶丽芳 应用心理学 员工的负性情绪和情绪劳动策略：情绪智力和感知到的情绪要求的跨层调节作用 2012.7
S0716744 周青 应用心理学 Maslach通用工作倦怠量表（MBI-GS）的跨行业效度检验 2012.7
S0816012 高杰 应用心理学 工作压力与员工心理健康、离职意向的关系——领导成员交换的调节作用 2012.7
S0816021 黄竞 应用心理学 组织自尊在情绪调节自我效能与情绪中的作用 2012.7
S0816033 李小丽 应用心理学 3G手机可用性、易用性及价格对其使用意愿的影响：宜人性的调节作用 2012.7
S0816039 刘凯 应用心理学 内源工作动机与员发岗位员工工作表现的关系：主管愿景表达的调节作用 2012.7
S0816659 辛亚 应用心理学 成员交换对员工责任感的影响——感知组织支持的中介作用 2012.7
S0816670 余飞 应用心理学 工作特征对离职行为的影响——大五人格的调节作用 2012.7
S0816721 伍海燕 应用心理学 工作投入是如何发展的？——国有企业员工工作投入的发展序列及其前因变量的关系模型 2012.7
S0916662 颜慈娇 应用心理学 不同类型社会支持与企业员工工作倦怠的关系 2012.7
S0916672 张舜 应用心理学 大学新生的主动适应行为与社会活动表现：社会接受度的调节作用 2012.7
S0916673 张晓敏 应用心理学 大学新生的反馈寻求与学业表现——角色清晰度和学业-能力匹配的中介作用 2012.7
S0916677 钟惠丹 应用心理学 社会参照对选择者效应的影响 2012.7
S0716023 李彦 应用心理学 销售人员工作乐观量表的编制 2012.1
S0716026 厉倩 应用心理学 不同领导方式对工作倦怠和绩效的影响——自我一致性的调节作用 2012.1
S0716046 王慧峰 应用心理学 高科技企业中员工创新的情境和个体心理因素 2012.1
S0716052 夏云颖 应用心理学 中学教师的希望自我对其教学行为的影响 2012.1
S0716070 郑芳 应用心理学 组织支持感和反生产行为：愤怒情绪与挫败感情绪的中介作用 2012.1
S0716620 黄鹏 应用心理学 人-环境匹配与离职意向和工作满意度的关系——团队冲突的调节作用 2012.1
S0716625 李少玲 应用心理学 海上钻井平台员工职业压力研究 2012.1
S0716629 林均伟 应用心理学 压力源对公务员绩效、身心健康的影响：幸福感的中介作用 2012.1
S0716663 杨柳 应用心理学 颜色对幼儿犯规行为的影响 2012.1
S0716674 赵澄非 应用心理学 幼儿个性对其犯规行为的影响 2012.1
S0716743 郑媛媛 应用心理学 医务工作者的情绪调节与工作投入的关系——以餐饮服务人员为对照 2012.1
S0816023 黄巍 应用心理学 工作乐观性、大五人格对工作行为的预测作用 2012.1
S0816045 龙晋芳 应用心理学 目标导向与创新绩效：学习行为的中介作用 2012.1
S0816052 欧阳 应用心理学 企业员工倦怠的发展序列及其前因变量 2012.1
S0816083 张欣 应用心理学 创新榜样与个体创新：创新自我效能、内源工作动机和学习行为的中介 2012.1
S0816623 李苗苗 应用心理学 趋进/回避倾向、辩证思维对领导意愿的影响——对即将被提拔的初级管理者的研究 2012.1
S0816635 刘文峰 应用心理学 道德型领导与员工行为：权力动机与核心自我评估的调节作用 2012.1
S0816637 刘湘豫 应用心理学 领导成员交换对员工满意度及工作绩效的影响——心理授权的中介作用 2012.1
S0816640 吕欣欣 应用心理学 风险规避倾向对3G手机使用的影响 2012.1
S0816734 邹燕玲 应用心理学 领导风格与员工职业延迟满足的关系研究：单层和多层分析 2012.1
S0516206 葛向葵 发展与教育心理学 “大五”人格特质与夫妻婚姻质量的关系 2011.7
S0516208 刘二海 发展与教育心理学 “大五”人格因素与人际冲突处理方式的关系 2011.7
S0516719 鲍昭 应用心理学 社会性网络服务的使用和主观幸福感—社会资本和社会支持的中介作用 2011.7
S0616016 蒋争 应用心理学 大学生求职自我效能和清晰度对求职行为的影响—主动性人格的调节作用 2011.7
S0616046 韦燕 应用心理学 角色模糊与员工反生产行为的关系—中庸思维的调节作用 2011.7
S0616049 许丹 应用心理学 工作角色冲突对工作家庭双向冲突的影响：自我一致性和关系互依的调节作用 2011.7
S0616051 于飞 应用心理学 情绪对跨时选择的影响 2011.7
S0616605 陈玲 应用心理学 青少年思维方式、压力应对与应对方式的关系 2011.7
S0616606 陈晓蓉 应用心理学 独立自尊与互依自尊量表的编制 2011.7
S0616607 陈志红 应用心理学 内隐拥有者效应与情景威胁、任务卷入度的关系 2011.7
S0616614 何帆 应用心理学 感知的工作需求与情绪耗竭和生活满意度的关系-工作投入的调节作用 2011.7
S0616630 李玉蕾 应用心理学 资历过高与情感承诺、离职意向的关系-中庸思维的调节作用 2011.7
S0616636 刘艳敏 应用心理学 中国人人际和谐性与时间管理倾向间关系的探讨-服性情绪调节的作用 2011.7
S0616663 钟之华 应用心理学 创新自我效能在心理资本与创新行为间的中介作用 2011.7
S0616713 郑博东 应用心理学 来自客户的社会压力与工作结果—反刍思维、消极事件的社会分享的中介作用 2011.7
S0616716 陈颖 应用心理学 情绪调节策略在预先应对和拖延中的中介作用 2011.7
S0616723 李洁茹 应用心理学 通勤压力、工作压力和反生产工作行为的关系：自我调节的中介作用 2011.7
S0616728 卢艺仪 应用心理学 不文明行为和工作绩效的关系—挫败感、愤怒感和情绪耗竭的中介作用 2011.7
S0616730 施淑敏 应用心理学 认知评价与预先应对：认知情绪调节策略的作用 2011.7
S0616735 夏季 应用心理学 工作特性对工作满意度和离职意愿的影响—心理契约违背的中介作用 2011.7
S0616741 张慧 应用心理学 领导伦理与团队信任—组织公正的中介机制 2011.7
S0716001 蔡荣源 应用心理学 延迟满足与时间贴现率之间的关系—人格因素的调节作用 2011.7
S0716002 陈佳 应用心理学 员工职适应期内的角色清晰度与工作绩效的关系 2011.7
S0716004 陈颖 应用心理学 虐待式领导与员工心理健康、离职意向的关系—控制源的调节作用 2011.7
S0716007 高连连 应用心理学 组织中的求助意愿：面孔成熟度、上下级关系及求助者性别的影响 2011.7
S0716020 李婧 应用心理学 关系满足和自我提升动机在组织中的作用：选择者效应的调节 2011.7
S0716025 李圆 应用心理学 职业指导与员工表现的关系：团队学习的调节作用 2011.7
S0716054 徐方 应用心理学 工作资源与员工生活满意度的关系 2011.7
S0716055 徐荣 应用心理学 非正式指导关系中的指导者收益 2011.7
S0716065 张金花 应用心理学 道德领导与员工行为的关系：道德认同的调节机制 2011.7
S0716067 张阳 应用心理学 个体酒后驾驶行为意愿的改变：回忆与想象的抑制作用 2011.7
S0716072 朱清华 应用心理学 虐待式领导与员工职业枯竭的关系—政治技能的调节作用 2011.7
S0716601 安丽娜 应用心理学 冲突管理自我效能感、心理授权与工作满意度 2011.7
S0716603 鲍承虎 应用心理学 工作乐观对工作态度与行为的影响 2011.7
S0716606 陈少杰 应用心理学 心理资本和领导风格对教师工作表现的影响 2011.7
S0716646 王海荣 应用心理学 内在学习动机对大学生负面幸福感的作用-自我一致性和人际冲突的调节作用 2011.7
S0716650 王倩 应用心理学 最大化倾向量表修订 2011.7
S0716659 熊洪萍 应用心理学 领导风格与下属工作投入、绩效的关系 2011.7
S0716662 杨焘 应用心理学 通勤压力事件、通勤压力和工作压力的关系—交通工具效能感与家庭支持的调节作用 2011.7
S0716671 张开颜 应用心理学 心理授权影响个体对上级回避的机制-组织公民行为的中介作用 2011.7
S0716707 陈文丽 应用心理学 产业工人的工作不满意与工作耗竭的关系 2011.7
S0816068 王燕 应用心理学 社会接受在新员工入职适应过程中的作用机制 2011.7
S0816074 阎鑫媛 应用心理学 情绪劳动在情绪调节与工作倦怠、工作投入之间的中介机制 2011.7
S0816626 李洋 应用心理学 思维方式、传统性和现代性对心理健康关系研究—以深圳农民工为例 2011.7
S0816633 刘丹丽 应用心理学 人-环境匹配对工作耗竭的影响—基于证券经纪人员的研究 2011.7
S0816652 王楠 应用心理学 社会支持对工作压力感的缓解：他人导向与外向性的调节作用 2011.7
S0816664 杨杰 应用心理学 选择对损失厌恶的影响 2011.7
S0816666 易佳 应用心理学 人格、自我效能感与领导行为的关系研究 2011.7
S0516213 谭相宜 发展与教育心理学 城市白领的偏见态度及其影响因素研究 2011.1
S0616015 黄娜 应用心理学 工作压力与工作满意度、离职意愿的关系－归因的调节作用 2011.1
S0616020 李馨 应用心理学 人-工作、人-组织匹配程度对工作耗竭的影响 2011.1
S0616041 王婷婷 应用心理学 十五人格对员工工作绩效与创新行为的预测：情感承诺的中介作用 2011.1
S0616056 张娟 应用心理学 领导风格与员工工作幸福感:内隐自利性归因偏差的调节作用 2011.1
S0616065 赵渝 应用心理学 创新自我效能量表的信效度验证 2011.1
S0616070 朱国静 应用心理学 人际冲突和工作家庭冲突对员工预先应对的影响－情绪耗竭和抑郁的中介作用 2011.1
S0616626 李海明 应用心理学 父母应对方式和思维方式、青少年自我效能对青少年应对方式的影响 2011.1
S0616631 梁青 应用心理学 小学生性别刻板印象的发展特点 2011.1
S0616655 杨翔 应用心理学 人格变量与个体对机构违约行为的关系研究 2011.1
S0616739 杨春晖 应用心理学 延迟满足的结构及其对绩效和创新行为的预测 2011.1
S0716047 王天恩 应用心理学 家长式领导各维度对员工工作结果的影响：自我一致性的调节作用 2011.1
S0716604 毕琦 应用心理学 潮州文化下青少年自我的性别差异 2011.1
S0716616 贺媛媛 应用心理学 大材小用感知及其结果：内外控的调节作用 2011.1
S0716633 龙莎 应用心理学 影响个体对银行违约行为的人格因素探讨 2011.1
S0716635 陆颖 应用心理学 大材小用感知及其结果：自尊的调节作用 2011.1
S0716636 马薇 应用心理学 来自客户的负性事件和情绪耗竭－深层劳动的调节作用 2011.1
S0716653 魏娜 应用心理学 攻击型同事个数与员工的反生产行为－情感承诺的调节作用 2011.1
S0716655 吴悦 应用心理学 压力源性质和反生产行为的关系－控制源的调节作用 2011.1
S0516018 贾颖 应用心理学 金融危机的担忧感 2010.7
S0516041 莫海燕 应用心理学 拥有者效应对工作倦怠的影响：压力的调节作用 2010.7
S0516043 潘璐颖 应用心理学 向谁请求帮助－娃娃脸还是成熟脸？请求帮助问题类型的作用 2010.7
S0516047 孙正 应用心理学 IT企业职员压力情境、应对职业倦怠的影响 2010.7
S0516051 王姣 应用心理学 集体创新效能对责任心与工作绩效关系的调节作用 2010.7
S0516058 卫玮 应用心理学 销售人员人际与非人际情境下职业压力、应对及倦怠 2010.7
S0516062 徐欣 应用心理学 实际领导与理想领导差异及结果变量的初探 2010.7
S0516063 徐玉敏 应用心理学 压力源与人格对传媒员工作倦怠作用模型的差异—应对的中介作用 2010.7
S0516077 张桂春 应用心理学 前瞻性记忆对职业成功的影响和预测作用 2010.7
S0516083 张翼飞 应用心理学 交往对象和交往情境对人际期望的影响 2010.7
S0516201 董方光 发展与教育心理学 “剩女”的自我认知及其特征 2010.7
S0516202 杜胜祥 发展与教育心理学 家庭亲密关系、恋爱情况与成人依恋的关系 2010.7
S0516233 张琳 发展与教育心理学 性别、卷入程度、任务领域对框架效应的影响 2010.7
S0516614 胡玉 应用心理学 基于技术接受模型的社交网络服务使用行为的实证研究 2010.7
S0516615 华雨 应用心理学 知觉到的领导支持与工作结果的关系：权力距离的调节作用 2010.7
S0516627 罗萍 应用心理学 工作负荷、情绪耗竭与离职意愿之间关系－情绪智力的调节作用 2010.7
S0516635 孙冰冰 应用心理学 研发人员的自我效能和创造力－目标指向和领导成员交换的中介作用 2010.7
S0516637 汤平 应用心理学 秩序、颜色和性别对幼儿犯规行为的影响 2010.7
S0516642 王燕玲 应用心理学 人际冲突与指向客户的破坏行为—反刍的调节作用 2010.7
S0516656 周刚 应用心理学 日常客户不公正对待和员工的次日消极情绪的研究 2010.7
S0616004 谌影 应用心理学 领导风格对员工工作满意度的关系：中庸思维的调节作用 2010.7
S0616013 胡晓亮 应用心理学 性别和性别角色对职场人士人际互补的影响 2010.7
S0616023 刘双 应用心理学 员工感知到的企业在金融危机中的应对措施分析 2010.7
S0616044 王永丽 应用心理学 现代性价值观与行为抑制：思维方式的调节作用 2010.7
S0616060 赵惠君 应用心理学 本真领导对组织公民行为影响 2010.7
S0616063 赵圣纳 应用心理学 工作选择数量对工作满意度和离职的影响：内外控的调节作用 2010.7
S0616612 高文慧 应用心理学 自我情绪评估、情绪利用与员工创新的关系：同事支持的调节作用 2010.7
S0616616 黄健 应用心理学 拥有者效应与选择者效应内隐测量的人格差异 2010.7
S0616619 黄小瀛 应用心理学 领导－成员交换的作用：自我一致性的调节 2010.7
S0616632 聊媛 应用心理学 组织公正对职业倦怠和离职意向的影响：延迟满足的调节作用 2010.7
S0616637 刘英萃 应用心理学 工作－家庭冲突与情绪耗竭和幸福感：组织支持感的调节作用 2010.7
S0616643 宋黎鹃 应用心理学 层级关系、匿名性、社会参照对捐赠行为的影响：集体主义的调节作用 2010.7
S0616647 陶素香 应用心理学 工作－家庭冲突与情绪耗竭的关系：目标指向动机的作用 2010.7
S0616651 吴金媛 应用心理学 层级关系、种族关系和攀比心理对捐赠的影响 2010.7
S0616740 余卓敏 应用心理学 企业所有制形式、国企、外企、民企及其他组织特点与个体冲突管理方式的关系 2010.7
S0716621 蒋玮静 应用心理学 绩效反馈实施与员工反应：责任心的调节作用 2010.7
S0716660 严星 应用心理学 沟通及授权行为对冲突及管理方式的影响 2010.7
S0716661 杨爱文 应用心理学 同源动机和创新成果的关系：创新氛围的调节作用 2010.7
S0716666 姚源源 应用心理学 工作压力与倦怠：应对的中介作用及倦怠亚型 2010.7
S0716703 陈静妮 应用心理学 社会支配取向与冲突管理方式之间的关系 2010.7
S0716712 李桂云 应用心理学 人格及等级与冲突管理方式的关系 2010.7
S0716740 曾平 应用心理学 同事支持对员工开发性和创新行为关系的调节作用 2010.7
S0416626 叶澍茵 应用心理学 感知到的情绪服务规范和情绪劳动策略的关系——目标指向的调节作用 2010.1
S0516009 范丹玉 应用心理学 自我一致性对组织变量的影响：关系互依的调节作用 2010.1
S0516015 黄建艳 应用心理学 员工内源性动机在政治技能和工作绩效中的调节作用 2010.1
S0516030 李艳 应用心理学 思维方式、压力应对与中学生社会适应性的关系 2010.1
S0516042 潘健 应用心理学 主管支配感与工作满意度、离职倾向之间的关系：社会支配倾向的调节作用 2010.1
S0516054 王晓洁 应用心理学 组织承诺与心理健康对离职和职场排斥的影响－怀旧态度的调节作用 2010.1
S0516069 杨颖 应用心理学 思维方式与双职工夫妻的工作家庭平衡 2010.1
S0516080 张倩 应用心理学 个体水平长期取向量表的效度研究 2010.1
S0516081 张泉 应用心理学 自我效能和应对方式与中学生创造力的关系 2010.1
S0516630 潘春英 应用心理学 来自客户的压力和员工感受到的压力之间的关系——情绪智力、社会分享和对压力事件的感知在其中的调节作用 2010.1
S0516640 王欣 应用心理学 软件从业人员工作压力：上司支持的作用 2010.1
S0516641 王秀冰 应用心理学 同伴关系问卷的修订 2010.1
S0516650 叶云燕 应用心理学 情感承诺对组织支持感与离职意向的中介作用 2010.1
S0516659 庄旭光 应用心理学 情绪智力在负性事件和破坏行为间的调节作用 2010.1
S0516702 陈鹏 应用心理学 大学毕业生求职行为的多水平研究 2010.1
S0516709 李波涛 应用心理学 职业发展受阻对员工健康、公民行为的影响机制 2010.1
S0616012 侯玉梅 应用心理学 员工的工作不安全感：可雇佣力的调节作用 2010.1
S0616014 胡娅婷 应用心理学 领导颜色偏好对下属感知到的领导风格的影响－下属性别的调节作用 2010.1
S0616022 刘美红 应用心理学 心理资本的影响因素及其对创新与耗竭的预测 2010.1
S0616050 许旖旎 应用心理学 品牌并购对消费品牌外显和内隐态度的影响 2010.1
S0616633 林捷 应用心理学 工作乐观量表的编制 2010.1
S0616635 刘默 应用心理学 思维方式、自我效能感、应对方式对心理健康的影响 2010.1
S0616639 马莉岩 应用心理学 领导风格对员工心理健康的影响－控制源的调节作用 2010.1
S0616654 杨慧华 应用心理学 领导风格对员工工作满意度、离职意向的影响 2010.1
S0416613 马德伟 应用心理学 主动性人格对未充分就业和组织公民行为的影响 2009.7
S0416615 庞羽华 应用心理学 社会比较倾向与离职倾向关系研究－工作满意度的中介作用 2009.7
S0416616 秦琴 应用心理学 目标指向对人际冲突和工作绩效的调节作用 2009.7
S0416630 张健 应用心理学 领导外向型和员工组织公民行为间的关系机制——转换型领导的中介作用 2009.7
S0416652 陈宏斌 基础心理学 共情能力对于上下级关系中失信行为的预测作用 2009.7
S0416670 杨琼敏 基础心理学 大学生抑郁、躯体化与人格关系的纵向研究 2009.7
S0516001 白峻松 应用心理学 成就动机和自我概念对工作绩效及工作满意度的影响 2009.7
S0516039 马浮燕 应用心理学 政治技能对主动性人格和工作绩效的中介作用 2009.7
S0516044 沈扬 应用心理学 时间的框架效应 2009.7
S0516052 王丽洁 应用心理学 IT业新入职员预先应对和职业成熟度的关系 2009.7
S0516061 肖冰 应用心理学 夫妻的传统性观念与工作家庭冲突的关系 2009.7
S0516226 赵红雪 发展与教育心理学 外航中国员工工作家庭冲突与工作倦怠的关系 2009.7
S0516611 郭利梅 应用心理学 服务态度规范感知对情绪劳动和情绪耗竭的影响 2009.7
S0516701 蔡晓颖 应用心理学 领导－成员交换和工作结果变量的关系－主动性人格的调节作用 2009.7
S0516707 李莎 应用心理学 反刍对社会分享和情绪状态的预测 2009.7
S0516711 李炫壁 应用心理学 动机对适应性和离职意图、工作满意度关系的调节作用 2009.7
S0616019 李钧 应用心理学 不同企业中裁员方式对员工组织公民行为的影响 2009.7
S0616036 王超英 应用心理学 转换型领导和员工结果变量的关系－上级感知到的匹配的调节作用 2009.7
S0616067 郑菲 应用心理学 父母思维方式对子女压力应对的影响 2009.7
S0616098 凌俐 应用心理学 主管承诺结构及其对员工态度与行为的作用机制探讨 2009.7
S0616628 李静棠 应用心理学 内外控和社会支配取向与下属冲突策略的关系 2009.7
S0616656 余志萍 应用心理学 农民工职业成熟度与离职相关研究 2009.7
S0616743 张咏 应用心理学 组织公正与工作满意度：组织和谐的中介作用 2009.7
SW04160021 李银飞 应用心理学 组织和谐在创新氛围与工作绩效之间的中介作用 2009.7
SW04165013 官萍 应用心理学 工作关系、私人关系和能力差距对职场中嫉妒的影响 2009.7
SW04165016 贾慧蓉 应用心理学 亲子关系与青少年思维方式对青少年问题行为的影响 2009.7
SW04165025 刘刚 应用心理学 上级效能对授权和组织公民行为关系的调节作用 2009.7
SW04165039 邵玉琼 应用心理学 亲子关系、自我效能和青少年心理健康 2009.7
SW04165061 徐亚哲 应用心理学 组织第三方关系对人际信任的影响 2009.7
S0316615 江茜 应用心理学 工作投入在主动性人格和工作绩效中的作用 2009.1
S0416608 李燕红 应用心理学 管理中“政治技能”中文版问卷的信效度检验 2009.1
S0416624 吴粤青 应用心理学 模糊耐受性和创新行为：积极应对的中介作用 2009.1
S0416625 杨琼颖 应用心理学 思维方式和行为抑制在不同企业文化下对员工绩效影响的差异研究 2009.1
S0416629 张剑 应用心理学 主动性人格对转换型领导和员工水平结果变量的调节作用 2009.1
S0416668 项载霞 基础心理学 怀旧态度问卷的验证和效度检验 2009.1
S0416671 叶冬霞 基础心理学 小学生语文和数学学习中意识类型转变研究——R/K判断范式应用 2009.1
S0416674 钟琳 基础心理学 边缘性人格障碍羞耻感中介模型在女犯中的验证 2009.1
S0416705 李建军 应用心理学 知觉到的组织支持对领导－成员交换和组织公民行为的调节作用 2009.1
S0516055 王歆皖 应用心理学 人格、思维方式与员工心理健康 2009.1
S0516076 张彩花 应用心理学 自传体记忆与大学生自我的关系 2009.1
S0516608 丁立珩 应用心理学 深圳市职业女性工作家庭冲突及其相关因素 2009.1
S0516703 陈炳基 应用心理学 情绪智力在每日消极情绪和情绪劳动策略中的调节作用 2009.1
S0516720 陈霞 应用心理学 人－组织匹配在工作适应性与工作结果之间的中介作用 2009.1
SW03160040 潘征 应用心理学 传统婚姻观念对城市夫妻婚姻满意度的影响 2009.1
SW03165014 郭丽娜 应用心理学 传统和现代观念对于员工离职后果评价的影响——对自信的抑制的中介作用 2009.1
SW04160036 宋亮 应用心理学 长期取向与工作满意度、离职意向的关系 2009.1
SW04165018 蒋立剑 应用心理学 冲突双方关系对冲突归因方式的影响 2009.1
SW04165035 彭江 应用心理学 颞叶癫痫患者海马硬化与项目记忆和来源记忆的关系 2009.1
SW04165071 袁枫 应用心理学 上级冲突处理与员工离职倾向关系及中介机制 2009.1
S02160033 张晶 应用心理学 管理自我效能感、思维方式对领导风格取向的影响 2008.7
S0216658 张晓青 应用心理学 个体害羞特质对创造力和创新的影响 2008.7
S0316002 董双双 基础心理学 公务员工作倦怠的内外因初步研究 2008.7
S0316030 张羽 基础心理学 信任倾向、性别与工作伙伴信任建立的关系 2008.7
S0316031 赵瑾 基础心理学 研究生思维方式与创造性的关系研究 2008.7
S0316636 吴玲玲 应用心理学 第三方信息与关系强度对信任的影响 2008.7
S0316665 周婕 应用心理学 思维方式、婚姻中夫妻情感付出对婚姻满意度的影响 2008.7
S0316712 乐音 应用心理学 股票态度问卷的结构及效度验证 2008.7
S0316715 梁琼 应用心理学 权力距离在个体创新过程中的作用 2008.7
S0316753 王东霞 应用心理学 不同领导风格对组织结果的影响 2008.7
S0416606 焦超 应用心理学 积极应对与创新行为：不确定性规避的中介作用 2008.7
S0416611 刘亚琼 应用心理学 怀旧取向与工作满意度、离职意向关系的实证研究 2008.7
S0416631 张维扬 应用心理学 思维方式对工作满意度的影响－情绪智力的中介效应 2008.7
S0416654 范丽霞 基础心理学 单亲家庭儿童行为问题及沙盘游戏特点和干预 2008.7
S0416655 冯英 基础心理学 电脑程序员心理疲劳的测量与相关因素研究 2008.7
S0416707 刘英丽 应用心理学 正负信息框架下人格对生命和时间决策的影响 2008.7
S0516605 陈凯凌 应用心理学 变革型、交易型领导风格与员工创新 2008.7
S0516713 王兰 应用心理学 情绪智力在大五人格和成就动机目标之间的中介作用 2008.7
SW03160065 张峰 应用心理学 基层党政领导干部的思维方式、胜任特征和工作绩效 2008.7
SW03160070 张翼飞 应用心理学 主动性人格量表的信效度检验 2008.7
SW03165041 翁萌萌 应用心理学 父母应对方式对青少年应对方式的影响 2008.7
SW04160027 刘永梅 应用心理学 长期取向与创新的实证研究 2008.7
SW04165004 陈竞施 应用心理学 怀旧取向、延迟满意与离职意向的关系研究 2008.7
SW04165036 彭涛 应用心理学 公平感知觉在情绪劳动与工作结果中的调节作用 2008.7
SW04165042 苏旭莹 应用心理学 思维方式与传统性对应付方式的影响 2008.7
SW04165046 滕小淇 应用心理学 长期取向的结构与测量 2008.7
SW04165049 王晖 应用心理学 工作满意度对主观幸福感之间的关系：担忧未来的调节作用 2008.7
SW04165070 张超 应用心理学 社会比较与工作压力的关系 2008.7
S0216208 陈松筠 应用心理学 人际易感性、炫耀式消费、面子——消费者民族中心主义的调节作用 2008.1
S0216211 陈祎杰 应用心理学 股票态度的结构与测量 2008.1
S0216237 寇淑慧 应用心理学 大学生职业成熟度与择业价值、就业状况的关系 2008.1
S0216300 吴虹 应用心理学 城市夫妻传统文化价值观对婚姻满意度的影响 2008.1
S0216303 谢忠 应用心理学 员工核心自我评价与工作结果的关系 2008.1
S0216325 赵冬芝 应用心理学 青少年自我效能在人格特征和职业兴趣中的中介作用 2008.1
S0216613 张璞 应用心理学 自尊在家庭消费沟通方式和依恋中的调节效应 2008.1
S0216640 董小梅 应用心理学 信贷态度与风险知觉及风险偏好的关系研究 2008.1
S0216649 郑建华 应用心理学 收入满足需求、经济压力与薪酬满意度的关系 2008.1
S0316603 陈兴贵 应用心理学 思维方式与信息寻求的关系 2008.1
S0316613 胡阿丽 应用心理学 大学生职业成熟度与就业后绩效及工作满意度的关系 2008.1
S0316623 梁晓春 应用心理学 联系性对事件归因的影响 2008.1
S0316628 麦小萌 应用心理学 来自顾客的压力对情绪劳动者工作倦怠的影响 2008.1
S0316632 拾晶 应用心理学 思维方式与归因倾向——事物特性的作用 2008.1
S0316645 杨艳丽 应用心理学 信用卡使用量表修订及信效度检验 2008.1
S0316646 严肖东 应用心理学 中国人的婚姻调试测量 2008.1
S0316649 俞丹佳 应用心理学 个体特征与婚姻满意度 2008.1
S0316657 张平南 应用心理学 中庸思维在个体创新过程中的作用 2008.1
S0316708 海小娣 应用心理学 职业成熟度与新入职大学生的工作适应 2008.1
S0316725 王文秋 应用心理学 投递员情绪劳动氛围在情绪劳动中的调节作用 2008.1
S0416619 宋迅 应用心理学 中国消费者网络购买态度量表的编制和使用 2008.1
SW03160028 李子琦 应用心理学 中国人辩证思维量表的信效度检验 2008.1
SW03165001 陈彬 应用心理学 领导－成员交换在人格变量与组织承诺间的调节作用 2008.1
SW03165005 窦爱民 应用心理学 员工核心自我评价与组织支持的关系——转换型领导行为的调节作用 2008.1
SW03165044 武利亚 应用心理学 核心自我评价对工作满意度、工作绩效的预测作用 2008.1
SW03165054 张为民 应用心理学 危害性知觉对轻微违法行为容忍程度的影响 2008.1
SW04160009 丁鸿雁 应用心理学 比较对象的相似性对于信贷消费决策的影响机制 2008.1
SW04160018 李洁 应用心理学 青少年安全依恋、情绪智力与亲社会行为关系 2008.1
SW04160033 荣梅 应用心理学 员工合作行为迫选量表的编制与测量 2008.1
SW04160057 杨柏 应用心理学 员工助人行为迫选量表的编制与测量 2008.1
SW04160063 张春燕 应用心理学 团队创新氛围、创新自我效能与创新行为的关系研究 2008.1
SW04165024 凌霞 应用心理学 社会影响易感性和幸福感的关系：自我建构的调节作用 2008.1
SW04165029 刘雪梅 应用心理学 和谐在主动性人格与工作结果中的调节作用 2008.1
SW04165041 宋强 应用心理学 正负信息框架下个体心理特征对金钱决策的影响 2008.1
SW04165070 余宇 应用心理学 工作责任心迫选量表的编制与测量 2008.1
S0216608 李雅男 应用心理学 思维方式、控制感对健康行为的影响 2007.7
S0216642 张丹丹 应用心理学 中学生基于性别和职业的内隐刻板印象 2007.7
S0316614 韩平肖 应用心理学 西方人力资源胜任力模型在中国的适用性研究 2007.7
S0316626 刘敏 应用心理学 中国城市居民幸福和成功观的关系研究 2007.7
S0316640 王占玲 应用心理学 求职需求的组织－个人取向及其作用 2007.7
S0316656 张晓东 应用心理学 人－组织匹配在工作适应和工作结果中的调节作用 2007.7
SW0216210 陈亚菲 应用心理学 反事实思维前提假设的主体取向的特征：自我监控和反事实思维方向的影响作用 2007.7
SW0216223 关卉 应用心理学 领导－成员交换在组织公正与工作满意度之间的作用 2007.7
SW0216277 唐一庆 应用心理学 团队创新氛围量表的修订 2007.7
SW0216281 王春荣 应用心理学 物质主义价值观、金钱态度与薪酬满意度 2007.7
SW03160002 柴晓琳 应用心理学 加拿大的中国移民的自我效能对主观幸福感的影响 2007.7
SW03160006 单剑辉 应用心理学 青少年真实领导力量表的效度检验 2007.7
SW03160045 师晓燕 应用心理学 信贷态度量表的编制及信效度检验 2007.7
SW03165031 时清扬 应用心理学 青少年的依恋、人际易感性与消费行为的关系 2007.7
SW04160034 申学峰 应用心理学 工作压力源和情绪智力对工作绩效的影响 2007.7
SW04160067 张晓梅 应用心理学 公正感知觉对工作满意度、离职意愿和组织承诺的影响 2007.7
SW04165006 陈玉国 应用心理学 中国消费者人际易感性量表的修订 2007.7
S0116018 郭芳 应用心理学 员工心理资本、真实自我与离职意向的关系-关于呼叫中心咨询员的研究 2007.1
S0116053 沙丽曼 应用心理学 Padua量表中文版和宾州忧虑问卷的修订 2007.1
S0116306 卢伟 基础心理学 城市与县医务人员工作倦怠水平及差异的研究 2007.1
S0116467 王秀聪 应用心理学 内外控、集体主义与工作压力应对方式的关系 2007.1
S0216024 许峰 基础心理学 自我概念、思维方式与大学生英语学习 2007.1
S0216605 高涛 应用心理学 来源国形象量表的信效度检验 2007.1
S0316604 陈琳 应用心理学 心理资本、自我评价对工作表现的影响 2007.1
S0316617 金树松 应用心理学 中国人思维方式与传统性关系 2007.1
S0316624 黎晓 应用心理学 飞行签派员自我效能感对工作压力源的影响 2007.1
S0316625 兰虹 应用心理学 中国人的思维方式与个人现代性的关系探讨 2007.1
S0316634 孙红玉 应用心理学 员工积极心态与其对组织态度的关系 2007.1
S0316662 张晖 应用心理学 反事实思维与股民风险行为的关系研究 2007.1
SW03160024 李莉萍 应用心理学 中美反事实思维比较研究 2007.1
SW03160033 刘欣 应用心理学 销售、技术人员的内归因与相关工作态度 2007.1
S0116009 位俊芹 应用心理学 父母、子女的思维方式及其对青少年应对方式的影响 2006.7
S0116035 王越 应用心理学 社会支配性取向对自我—优势个体相似性效应的影响 2006.7
S0116058 李燕 应用心理学 组织公平感、工作满意度和社会支配性倾向的关系 2006.7
S0116078 解雪 应用心理学 认知需求、情绪智力与工作绩效的关系 2006.7
S0116079 周欣 应用心理学 品牌态度的内隐关联测试 2006.7
S0116099 陈翔 应用心理学 对手机的态度及其与使用行为关系的研究 2006.7
S0116322 陈迎炜 基础心理学 经理人自传体记忆与思维方式 2006.7
S0116409 李雪松 应用心理学 员工心理成熟量表的修订及其与工作结果的关系 2006.7
S0116418 谭明 应用心理学 员工情绪智力与员工创新－领导风格的调节作用 2006.7
S0116426 李自龙 应用心理学 工作压力源、工作压力和变革态度之间的关系 2006.7
S0116443 杨怡侠 应用心理学 社会支配性取向对组织程序、分配公正知觉的影响 2006.7
S0116466 陈君君 应用心理学 薪酬满意度和绩效薪酬知觉的关系 2006.7
S0116469 易剑 应用心理学 女性操作工人离职预测模型研究 2006.7
S0216015 邱寅晨 基础心理学 从“们”的加工看汉语的句法与语义：一个ERP研究 2006.7
S0216255 吕爱芹 应用心理学 大学生职业态度成熟感与情绪智力的关系研究 2006.7
S0216275 苏伊拉 应用心理学 个体的长期取向特征对程序公正与组织承诺关系的影响 2006.7
S0216283 王和法 应用心理学 情感强度测量量表的信效度检验 2006.7
S0216302 肖银仙 应用心理学 情绪智力、自利归因和任务绩效的关系 2006.7
S0216311 叶旭方 应用心理学 研发人员人际冲突处理方式研究 2006.7
S0216315 袁江月 应用心理学 个体因素对组织承诺效用的影响 2006.7
S0216319 张才纯 应用心理学 规范承诺及其影响因素的预测效度研究 2006.7
S0216324 张颖殊 应用心理学 社会比较信息关注度的测量及其与职业紧张的关系 2006.7
S0316020 祁引霞 基础心理学 网络使用及其相关因素的纵向研究 2006.7
S0316033 朱静 基础心理学 商业零售业人员成就动机和归因风格的关系研究 2006.7
SW03160008 董萍 应用心理学 人－组织匹配对工作绩效和满意度的影响 2006.7
SW03160066 张宏璐 应用心理学 社会比较倾向量表的信效度检验及应用 2006.7
SW03165048 于新力 应用心理学 军队官兵社会支配性取向的特性 2006.7
S0016008 黄卫华 应用心理学 组织变革下航天企业员工压力源与压力研究 2006.1
S0016060 胡杏让 应用心理学 商业友谊与思维方式 2006.1
S0016079 胡勇强 应用心理学 基层员工主观幸福感与工作结果的关系 2006.1
S0016080 张秀娟 应用心理学 职业女性工作家庭冲突、社会支持和幸福感到关系研究 2006.1
S0016081 刘淑珍 应用心理学 领导力培训效果及其影响因素的研究 2006.1
S0016087 姜勇 应用心理学 中国人思维方式对应付方式的影响 2006.1
S0016312 周志强 基础心理学 围绝经期妇女抑郁状态影响因素的研究 2006.1
S0016314 彭贤 基础心理学 依恋模式与心理类型、学习风格关系的研究 2006.1
S0016316 姚斌 基础心理学 更年期抑郁者脑糖代谢状况的的PET研究 2006.1
S0016414 曾艳 应用心理学 自我效能感在压力源－压力感关系中的调节作用 2006.1
S0116011 袁蓉 应用心理学 中文版变革承诺量表的修订 2006.1
S0116014 叶伟 应用心理学 不确定性规避量表的编制及信度和效度检验 2006.1
S0116017 张筱菁 应用心理学 企业员工道德判断取向与失言理解的关系及其影响因素 2006.1
S0116031 段鸿欣 应用心理学 影响组织变革接受性的因素分析 2006.1
S0116037 孙燕 应用心理学 中国人的思维方式与个人传统性和现代性的关系 2006.1
S0116403 刘杰 应用心理学 规范性量表的修订 2006.1
S0116405 苗新燕 应用心理学 金钱对各类需要的满足作用 2006.1
S0116412 肖莉 应用心理学 销售人员规范性和灵活性特征对绩效的影响 2006.1
S0116414 陈喜梅 应用心理学 思维方式、应对方式与健康行为 2006.1
S0116447 张瑾 应用心理学 思维方式与与社会适应性 2006.1
S0116449 任幼力 应用心理学 认知需求对组织公正感的影响研究 2006.1
S0216258 马红蓉 应用心理学 自利归因、自我意识与工作绩效的关系 2006.1
S0216350 张南楠 应用心理学 中文版结构需求量表的修订 2006.1
S0016004 徐崟彬 应用心理学 职业投资经理与普通投资者投资行为分析 2005.6
S0016015 王承进 应用心理学 个人工农业文化意识对员工创新动机和绩效的影响 2005.6
S0016018 王艾华 应用心理学 组织变革背景中的离职预测 2005.6
S0016044 阖蓓 应用心理学 人格对个体健康观念及健康行为的影响 2005.6
S0016058 梁岩 应用心理学 软件开发人员灵活性与规范性特征对绩效的影响 2005.6
S0016065 刘明怡 应用心理学 思维方式对银行职工自尊的影响 2005.6
S0016071 张 柞 应用心理学 《经济半小时》节目收视目标管理研究 2005.6
S0016105 袁令莉 应用心理学 领导者思维方式和成就动机的关系研究 2005.6
S0016157 赵如玲 应用心理学 IT程序员工作规范性对业绩和心理产出的影响 2005.6
S0016302 朱 松 基础心理学 不同放松技术效果及影响因素的比较研究 2005.6
S0016303 孙学建 基础心理学 科技人员工作倦怠与工作投入及其影响因素 2005.6
S0016430 张杰 应用心理学 福利知觉的偏差和满意度 2005.6
S0016446 易扬 应用心理学 传统农业和现代工业文化意识模型的效度验证 2005.6
S0116010 杨慧 应用心理学 变革承诺与其他心理变量及绩效的关系 2005.6
S0116029 门均 应用心理学 虚拟团队成员个体特征对其工作结果的影响 2005.6
S0116054 毋誉蓉 应用心理学 猎头行业从业人员胜任力模型研究 2005.6
S0116072 黄青榕 应用心理学 组织中情绪智力的结构分析及其与创造力的关系 2005.6
S0116100 王慧玲 应用心理学 金钱伦理观的测量及其影响因素 2005.6
S0116427 任湘云 应用心理学 员工工作压力感问卷的初步编制 2005.6
S0116429 韶红 应用心理学 物质主义价值观的测量研究 2005.6
S0116438 郭 悦 应用心理学 职业清晰度概念的提出和验证 2005.6
S0116439 刘 霞 应用心理学 消费者独特性需求的测量及相关研究 2005.6
S0116440 蔡云玲 应用心理学 经理人的职业行为模式研究 2005.6
S0216292 王天文 应用心理学 思维方式与归因偏差 2005.6
S0216342 王立艳 应用心理学 工作控制源的测量及其对工作结果的影响 2005.6
69916001 刘晶 应用心理学 企业晋升归因的影响因素分析 2005.1
69916003 李艳阳 应用心理学 中国人思维方式对健康行为的影响研究 2005.1
69916015 许金琰 应用心理学 私营餐饮业中工作满意度、人格和离职意图之间的关系 2005.1
69916027 居茜 应用心理学 招聘相貌效应及职位特点和人口学特征对评价结果的影响 2005.1
69916079 秦 璐 应用心理学 中韩管理者管理风格比较—某韩国企业案例研究 2005.1
69916085 张颖昆 应用心理学 思维方式与青少年压力应对 2005.1
69916090 朱侠舒 应用心理学 人力资源体系改革前后员工满意度的实证研究 2005.1
69916092 邓学谦 应用心理学 空军电子屏幕监控人员心理系选拔方法研究 2005.1
69916101 刘新 应用心理学 消费价值观对音像制品消费者行为模式的影响 2005.1
S0016006 王歆 应用心理学 思维方式和青少年应对方式关系的研究 2005.1
S0016024 田园 应用心理学 自我、思维方式对成年人情绪表达方式的影响 2005.1
S0016026 阚胤梅 应用心理学 网络招聘广告信息特征的研究 2005.1
S0016029 成彦 应用心理学 人格对主观幸福感影响的研究 2005.1
S0016032 宋爱红 应用心理学 中国人思维方式对教师组织承诺影响的研究 2005.1
S0016063 朱丽萍 应用心理学 IT行业绩优销售员人格素质结构及测试 2005.1
S0016064 黄华明 应用心理学 自我差异对管理者工作归因及身心健康的研究 2005.1
S0016088 唐贾军 应用心理学 成人社会交往中的心理理解 2005.1
S0016112 郭振慧 应用心理学 思维方式对领导者行为与情绪的影响 2005.1
S0016121 尹波 应用心理学 人格对个体情绪及人际关系的影响 2005.1
S0016134 丁志平 应用心理学 层级关系对于军队干部晋升归因的影响 2005.1
S0016411 邓卫 应用心理学 青少年幸福感量表的信效度检验 2005.1
S0016439 吴 筠 应用心理学 酒店服务员胜任力结构分析 2005.1
S0016443 郑强 应用心理学 项目经理胜任力-员工知觉模型 2005.1
S0016444 黄岚 应用心理学 象征性和利益性投资中的沉没成本效应 2005.1
S0116059 王颖 应用心理学 人力资源管理体系运作效用的诊断 2005.1
S0116077 王淑红 应用心理学 员工知觉到的组织特征 2005.1
S0116301 刘秋颖 基础心理学 工作压力源与职业认同的关系 2005.1
S0116458 吕辉 应用心理学 多源绩效评估过程中的影响因素 2005.1
69916007 李东梅 应用心理学 残疾大学生工作价值观及其与个性特征对职业预期的影响 2004.6
69916012 张光宇 应用心理学 医生的工作倦怠与A型性格关系 2004.6
69916014 陈朝晖 应用心理学 中国文化背景下特定人格特质预测绩效的不同层面 2004.6
69916023 熊九生 应用心理学 建材零售业连锁企业员工工作满意度研究 2004.6
69916048 张俊莉 应用心理学 相貌、表情及穿着等因素对面试结果的影响 2004.6
69916062 管然 应用心理学 中高层管理者离职心态研究 2004.6
69916068 陈怡 应用心理学 企业领导影响力结构研究 2004.6
69916073 刘宇辉 应用心理学 组织与职业中心型个体行为的差异研究 2004.6
69916093 曾明 应用心理学 航天科工企业工作激励因素与工作满意度研究 2004.6
99116004 刘琳 应用心理学 感性理性特质的岗位差异 2004.6
99116008 袁怡 应用心理学 不确定性与员工薪酬公正性知觉 2004.6
99116010 吴宏武 应用心理学 传统行业与新经济行业领导特征的差异 2004.6
99116025 辛纯礼 应用心理学 传统中国农业文化和现代西方工业文化意识特征的结构分析 2004.6
99116032 程延 应用心理学 员工福利意识：结构与特征 2004.6
99116042 邱剑权 应用心理学 北京某饭店集团工作满意度研究 2004.6
S0016034 杨雪梅 应用心理学 事件、绩效、组织角色、数额对分配公正性的影响 2004.6
S0016039 张煜茵 应用心理学 媒体销售人员工作特征模型的可行性分析 2004.6
S00160421 牛怡 应用心理学 反测谎方法效果比较及其应用 2004.6
S0016329 王帅 基础心理学 应对灵活性概念在神经症患者中的扩展 2004.6
S0016409 苏燕燕 应用心理学 软件开发人员的职业发展忧虑问题与心理调节机制度关系研究 2004.6
S0016440 张薇 应用心理学 海关员工组织公正的 结构分析 2004.6
69916037 黄 罡 应用心理学 工作责任心的结构 2004.1
69916053 王 燕 应用心理学 员工合作意识的结构 2004.1
69916095 王化丽 应用心理学 心理测试技术在人员招募中对背景调查的效度及其影响因素的研究 2004.1
99116014 高 杨 应用心理学 中国优秀企业文化特征结构的分析 2004.1
99116037 夏 楠 应用心理学 道德判断模型与工作绩效关系的研究 2004.1
99116043 衡 虹 应用心理学 连锁零售企业绩效评估维度分析 2004.1
S0016001 潘 芳 应用心理学 报酬类型、数额大小、比较方式等因素对报酬公正感的影响 2004.1
S0016084 陈建红 应用心理学 项目管理者的胜任特征分析 2004.1
S0016116 马淑婕 应用心理学 有关离职的影响因素结构及其预测的研究 2004.1
S0016142 卫丽莉 应用心理学 思维方式对员工工作相关行为影响的初步研究 2004.1
69916004 张鸿伟 应用心理学 激励—绩效关系的实证研究 2003.6
69916070 汤 晔 应用心理学 军工类高等院校教工工作满意度研究 2003.6
99116049 刘 扬 应用心理学 不同岗位部门员工满意度与激励的比较 2003.1
99116012 杜小晖 应用心理学 管理者自我复杂性与成就诊断 2002.6
99116029 马洪波 应用心理学 当代中国大学生工作价值观结构研究 2002.6
99116011 崔月娜 应用心理学 团队健康度与团队绩效关系的研究 2002.1
99116036 向 宁 应用心理学 激励系统的结构模型—企业自建激励模型的实用方法 2002.1

相关话题/名单

Free考研考试FreeKaoYan.Com
欢迎来到Free考研考试，"为实现人生的Free而奋斗"

© 2020 FreeKaoYan! . All rights reserved.