罗二仓副所长从研究所历史沿革与定位、学科领域与发展目标、组织机构、人才队伍、学科建设、工作园区学等方面介绍了理化所的整体概况，指出组建二十周年的理化所，在一代代科研人员的辛勤努力下，做出了一系列有突破的科研创新，取得了一系列有价值的科研成果。他在致辞中说，看到许多新面孔，很高兴我们的科研队伍又增添了新鲜血液，科研工作不断传承，千里之行，始于足下，希望大家砥砺前行，不负青春，相信理化所的明天会更好。张阳处长做科研诚信教育报告。他从几个科研不端行为的事例出发，指出科研诚信与科研道德是科研工作者最基本的准则。他从郭永怀院士、洪朝生院士、佟振合院士对待科研的态度和情怀，再次强调正能量的科研诚信与科研道德永远是科研的立足之本。
人事处副处长张乐结合国家、科学院与理化所的人才政策，详细讲述了人才项目的种类及具体实施，同时从理化所人才培养制度方面，讲述了搭建人才交流平台、设立人才培育基金及特别研究助理等内容。
导师代表丛欢研究员结合自己从学生、博士后、职工到导师的经历，与大家分享了个人体会，并用三句话与大家共勉：工作重要、生活重要、身心健康更重要；在未来的生活、学习中，始终坚持不放弃学习；保持初心和阳光的心态。他说，科研工作本就是责任感和使命感的承担，在科研之路要永远保持积极向上的心态，要积极面对苦难和挑战。
业务处、产业策划部、财务处、人事处、保密办、质量办、教育处、信息中心、公共技术服务中心、图书馆、安全保卫等部门的老师及获奖研究生代表分别就项目申请、知识产权与成果转化、财务管理、人才培养、保密工作、质量管理、研究生培养、网络安全、公共仪器使用、所图书馆、院图书馆和理化所安全保卫管理工作、研究生学习经验等方面有进行了讲解与分享。
会上，罗二仓副所长为获得2018-2019学年国家奖、院长奖、BHPB奖学金、所长奖学金、“三好学生”标兵、优秀学生干部的学生代表颁发了获奖证书。
培训会安排了素质拓展活动，使大家在拓展活动中体会到团队的融洽、互信与协作等方面的重要性。
培训会结束后，每位参训人员签署了《中科院理化所网络用户安全承诺书》，完成了《理化所2019年安全知识答题》，填写了《中科院理化所培训效果及意见反馈表》。
通过入所教育，新职工、新同学对研究所有了整体印象，纷纷表示将尽快融入理化所，从工作、生活、学习中转变，去感受作为“理化人”的自豪和使命。
罗二仓副所长致辞
导师代表、所长助理丛欢研究员致辞
人事处副处长许颖主持培训会
人事处副处长张乐做培训报告
业务处处长张阳做科研诚信教育报告
教育处副处长丁黎介绍研究生培养情况
安全教育
罗二仓副所长为获奖研究生代表颁发证书
培训会场
素质拓展训练
素质拓展训练
