一、个人介绍
宋利，安徽理工大学经济与管理学院工商管理系教授，硕士生导师。2002年进入中国科学技术大学管理学院学习，2005年毕业，获管理学硕士学位，2007年进入中国矿业大学攻读博士学位，从事公共安全管理方面的研究，2010年毕业，获博士学位。2012年晋升为教授，现在安徽理工大学经济与管理学院从事教学和科研工作。2005年以来，在国内外发表论文30余篇，其中SSCI、SCI 和EI检索收录论文5篇，包括“safety science”,“accident analysis and prevention”等。主持教育部人文规划基金1项，安徽省教育厅重点项目1项，一般项目2项。兼任safety science、Journal of Organizational Behavior等国际期刊的审稿人。
二、目前主要研究领域
风险与危机管理、安全风险中的组织行为、人力资源管理
三、发表的主要论文
［1］宋利,何学秋,杨力.组织安全风险研究述评.中国安全科学学报, 第23卷，第4期, 9-13页，2013
［2］SONG Li. HE Xueqiu, LI Chengwu. Longitudinal relationship between economic development and occupational accidents in China. Accident Analysis and Prevention, 第43卷，第1期，82-86页，2011（SSCI检索期刊）
［3］ Xueqiu He, Li Song*. Status and Future Tasks of Coal Mining Safety in China. Safety science，第50卷，第4期, 894-898页，2011（SCI期刊收录）
［4］Li song, Li yang. A Bayesian Belief Net Model to evaluating Organizational Safety Risks. Journal of computers. 第6卷，第9期, 1842-1846页， 2011（EI检索期刊）
［5］Xueqiu He, Li Song*. Basic Characteristics of Work Safety in China, Procedia Engineering 第26卷， 1-5页，2011（EI检索）
［6］宋利，丁翠. 区域经济与交通安全的关联性面板回归分析，安全与环境学报，第11卷，第4期, 218-220页，2011 (CSCD核心库收录)
［7］宋利,何学秋,李成武. 工伤事故灾害空间分布特征及其与经济增长的关联性.中国安全科学学报. 第20卷，第4期, 116-119页，2010
［8］宋利. 人力资源政策对安全氛围及安全绩效的影响实证研究.科技管理研究，第2卷，第10期, 126-128页， 2011(国家核心期刊)
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